
案情簡介:單位不繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)同時認(rèn)為勞動關(guān)系存續(xù),不需支付賠償金。
被告于1998年7月開始到原告處工作。雙方曾簽訂有勞動合同,但勞動合同簽訂后原告未將勞動合同書交給被告一份,合同書由原告持有。被告一直工作到2008年3月,原告因受經(jīng)濟(jì)危機(jī)影響,業(yè)務(wù)訂單少,生產(chǎn)經(jīng)營困難,便通知被告停止工作,讓其回家,何時上班等公司通知。被告離開原告單位回家后,原告沒有支付其生活費(fèi)用,也沒有支付現(xiàn)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。之后,被告曾要求回公司上班,但公司以被告年齡大為由不予安排。原告未按照《勞動法》、《社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》等相關(guān)規(guī)定為被告參加基本醫(yī)療保險(xiǎn),僅為被告參加了基本養(yǎng)老保險(xiǎn),但未足額繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),只在2007年11月-2008年3月期間繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。被告因此向汝勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。裁決書裁決原告支付賠償金,而原告認(rèn)為,與被告保持勞動關(guān)系期間,被告沒有向原告公司提出解除勞動合同的申請和通知,勞動關(guān)系存在,裁決書認(rèn)定事實(shí)有誤,侵害了原告的合法權(quán)益,故原告提起訴訟。
法院判決:原告應(yīng)依法為被告參加基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn),并為被告足額繳納自1998年7月至2008年3月期間的基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。原告應(yīng)支付被告賠償金。原、被告雙方勞動關(guān)系自2008年4月解除。
法院認(rèn)為被告自1998年7月到原告單位工作,雙方已建立了勞動關(guān)系。原告應(yīng)按《勞動法》、《勞動合同法》、《社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》等相關(guān)規(guī)定,與被告簽訂勞動合同,同時,原告應(yīng)依法為被告參加基本養(yǎng)老、醫(yī)療等社會保險(xiǎn),并足額繳納基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。2008年3月,原告因受經(jīng)濟(jì)危機(jī)影響,業(yè)務(wù)訂單少,而通知被告讓其離崗回家,在離崗期間,原告又未支付被告生活費(fèi),因此,原告稱“被告離開公司是公司暫時放假,雙方仍存在勞動關(guān)系”理由不能成立,原告的行為應(yīng)為單方解除與被告的勞動關(guān)系?,F(xiàn)在盡管原告要求被告回公司上班,但被告不要求繼續(xù)履行勞動合同,不同意回公司上班,原告應(yīng)按照《勞動合同法》的規(guī)定支付被告賠償金。
律師說法:法律對于基本醫(yī)療保險(xiǎn)的規(guī)定
基本醫(yī)療保險(xiǎn)是為補(bǔ)償勞動者因疾病風(fēng)險(xiǎn)造成的經(jīng)濟(jì)損失而建立的一項(xiàng)社會保險(xiǎn)制度。通過用人單位和個人繳費(fèi),建立醫(yī)療保險(xiǎn)基金,參保人員患病就診發(fā)生醫(yī)療費(fèi)用后,由醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)給予一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,以避免或減輕勞動者因患病、治療等所帶來的經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)。基本醫(yī)療保險(xiǎn)是社會保險(xiǎn)制度中最重要的險(xiǎn)種之一,它與基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等共同構(gòu)成現(xiàn)代社會保險(xiǎn)制度。主要的法律依據(jù)為:《社會保險(xiǎn)法》《國務(wù)院關(guān)于建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度的決定》等。
其中《社會保險(xiǎn)法》規(guī)定:
1.職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn),由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn),由個人按照國家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、新型農(nóng)村合作醫(yī)療和城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)的待遇標(biāo)準(zhǔn)按照國家規(guī)定執(zhí)行。
2.下列醫(yī)療費(fèi)用不納入基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金支付范圍:(一)應(yīng)當(dāng)從工傷保險(xiǎn)基金中支付的;(二)應(yīng)當(dāng)由第三人負(fù)擔(dān)的;(三)應(yīng)當(dāng)由公共衛(wèi)生負(fù)擔(dān)的;(四)在境外就醫(yī)的。其中醫(yī)療費(fèi)用依法應(yīng)當(dāng)由第三人負(fù)擔(dān),第三人不支付或者無法確定第三人的,由基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金先行支付?;踞t(yī)療保險(xiǎn)基金先行支付后,有權(quán)向第三人追償。
3.符合基本醫(yī)療保險(xiǎn)藥品目錄、診療項(xiàng)目、醫(yī)療服務(wù)設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)以及急診、搶救的醫(yī)療費(fèi)用,按照國家規(guī)定從基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金中支付。
4.參保人員醫(yī)療費(fèi)用中應(yīng)當(dāng)由基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金支付的部分,由社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)、藥品經(jīng)營單位直接結(jié)算。
上訴案例中,用人單位不予繳納養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)金的行為違反了《中華人民共和國勞動合同法》、《社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》及相關(guān)民事法律政策的規(guī)定,應(yīng)依法為被告參加基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn),并為被告補(bǔ)繳基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。
以上就是關(guān)于“單位不繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)卻起訴勞動者,基本醫(yī)療保險(xiǎn)的法律規(guī)定”的介紹,如果出現(xiàn)類似糾紛,最好咨詢律師幫助分析,以免造成不必要的損失。
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