勞教人員與原配偶鬧離婚的原因和情況比較復(fù)雜。
有的是因不了解勞動教養(yǎng)的性質(zhì)，認(rèn)為公安機(jī)關(guān)決定送自己去勞動教養(yǎng)，就是送犯罪分子去勞動改造，出于使配偶同犯罪分子劃清界限，以免影響家庭成員的考慮，提出同配偶離婚。有的是犯有賣淫、嫖娼、暗娼行為，依法處以勞動教養(yǎng)后，擔(dān)心配偶往后無法同自己共同生活，于是提出同配偶離婚。有的是雙方感情本來就一般，被勞動教養(yǎng)后，感到日后夫妻關(guān)系的前途無希望，也是提出同配偶離婚，等等。
我國實行的勞動教養(yǎng)是一種行政性處罰，不是對罪犯的刑罰處罰，勞教人員不是犯罪分子。
對于有違法行為而決定送勞教場所教育改造的人員，主要是有領(lǐng)導(dǎo)地組織他們參加生產(chǎn)勞動、學(xué)習(xí)文化技術(shù)、學(xué)習(xí)政治、改造思想，使他們從對社會其破壞消極作用轉(zhuǎn)變?yōu)閷ι鐣M偶貢獻(xiàn)其積極作用的社會主義勞動者。因此，上述種種離婚的思想原因，完全是不必要的，為了有利于對勞教人員積極改造，并合理解決他們的婚姻問題，公安部在“關(guān)于解決部分勞教人員婚姻問題的請示報告”的批復(fù)中認(rèn)為，對于男女勞教人員要求同配偶離婚的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行教育，盡量不要離婚，經(jīng)教育無效的，可由其向人民法院起訴，請求人民法院審理解決。
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