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80后小伙當(dāng)職業(yè)催乳師
80后小伙當(dāng)職業(yè)催乳師,這是我國社會上的第三個從業(yè)的男性職業(yè)催乳師。因這個職業(yè)的特性,男性從事這個職業(yè)必然會遭遇尷尬,甚至?xí)M(jìn)退維谷。而80后小伙敢于并能堅(jiān)持當(dāng)職業(yè)催乳師,勇氣可嘉。
7月25日,網(wǎng)上出現(xiàn)以80后小伙楊軍當(dāng)職業(yè)催乳師的消息并迅速躥紅網(wǎng)絡(luò)。正值29歲的帥氣小伙當(dāng)催乳師可謂歷盡辛酸,不僅要面對顧客以及顧客丈夫的懷疑和不信任,還要面對父母的反對和女朋友的吃醋。不過最終老天不負(fù)有心人,在楊軍的堅(jiān)持勸說下,父母不再干涉,女友也諒解了他,顧客的丈夫也慢慢接受了他。每次催乳90分鐘,對方很滿意,每次收入200元。楊軍做的很成功。
如何理解平等就業(yè)權(quán)
首先,應(yīng)正確理解平等就業(yè)權(quán)的含義。平等就業(yè)權(quán)包含三層含義,一是任何公民都平等的享有就業(yè)的權(quán)利和資格,不因民族、種族、性別、年齡、文化、宗教信仰、經(jīng)濟(jì)能力等而受到限制;二是在應(yīng)聘某一職位時,任何公民都需平等的參與競爭,任何人不得享有特權(quán),也不得對任何人予以歧視;三是平等不等于同等,平等是指對于符合要求、符合特殊職位條件的人,應(yīng)給予他們平等的機(jī)會,而不是不論條件如何都同等對待。
第二,特殊崗位根據(jù)崗位需要有特殊的要求。比如空姐,由于是空中飛行服務(wù)的特殊崗位,所以對服務(wù)人員的要求和培養(yǎng)都很特殊。我國在招收公務(wù)員、征兵中都有關(guān)于年齡、身高、視力、形象等的特殊要求。對于特殊崗位,根據(jù)這一崗位的要求,來確定對工作人員的知識、形象、年齡等的要求,應(yīng)無可厚非。對勞動者平等就業(yè)權(quán)的理解不應(yīng)過于局限。該市巴士公司為將其下屬某公交線路定為精品線路,也可視為是為特殊目的制定的特殊規(guī)定。
第三,企業(yè)有自主經(jīng)營權(quán)。公司、企業(yè)如何管理、如何經(jīng)營、對員工提出什么樣的要求,只要不侵犯員工的人身權(quán)、不違反法律和社會公德,應(yīng)屬于企業(yè)自主經(jīng)營權(quán)的范疇。該市巴士公司將其下屬某公交線路定為精品線路,是改變經(jīng)營方式,美化形象,提高服務(wù)質(zhì)量的舉措,配合這一舉措,對員工提出的特殊要求和特殊條件,合情合理。這一舉措,有利于在公交線路建設(shè)上作一個有益嘗試。并無違法和不妥之處。
第四,市場競爭規(guī)律決定了企業(yè)錄用員工時,擇優(yōu)錄用。而予以一定的條件限制,正是企業(yè)擇優(yōu)錄取的第一關(guān)。除此之處,還會加以筆試、面試、考核等一系列把關(guān)。如果說對年齡、身高、體重提出要求是侵犯平等就業(yè)權(quán),那么對文化、專業(yè)、人品的特殊要求,是否不平等做法呢?社會競爭決定了優(yōu)者勝、差者敗,雖然殘酷,但卻是現(xiàn)實(shí)。
