延遲退休暫時行不通

延遲退休暫時行不通，一直以來，各界人士都覺得目前我國的法定退休年齡規(guī)定得過早，應該延遲退休，以彌補我國人力資源不足的現(xiàn)狀，但是經(jīng)過多方研究，也有些人覺得延遲退休暫時行不通。

據(jù)悉：《中國社會保障改革與發(fā)展報告2012》4日在武漢發(fā)布。報告稱，延遲退休目前條件并不具備，暫時行不通。這份報告由中華全國總工會、國家人社部、武漢大學、華中科技大學、中南財經(jīng)政法大學、暨南大學、軍事經(jīng)濟學院等部門和高校的眾多專家、學者共同攻關完成。報告以“社會保障風險管理”為主題，分“社會福利”、“社會救助”、“新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險”、“醫(yī)療保險和工傷保險”等多個部分，對延遲退休年齡、計劃生育政策等問題均有研究。

職工退休的法定年齡

法定退休年齡，是指國家相關法律規(guī)定的相應勞動者的退休年齡，適用范圍包括黨政機關、群眾團體、企業(yè)、事業(yè)單位的干部，全民所有制企事業(yè)單位和機關群眾團體工人，試點城市的破產(chǎn)國有企業(yè)職工，城鎮(zhèn)個體工商戶等自謀職業(yè)者、農(nóng)民合同制工人以及采取各種靈活方式就業(yè)人員等。

干部，黨政機關、群眾團體、企業(yè)、事業(yè)單位的干部符合下列條件之一的，都可以退休。

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十五周歲，參加革命工作年限滿十年的；

（二）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加革命工作年限滿十年，經(jīng)過醫(yī)院證明完全喪失工作能力的；

（三）因工致殘，經(jīng)過醫(yī)院證明完全喪失工作能力的。

工人，全民所有制企事業(yè)單位。機關群眾團體工人符合下列條件之一的，應該退休。

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年的；

（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的。本項規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部；

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的，由醫(yī)院證明，并經(jīng)過勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的；

（四）因工致殘，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力。

破產(chǎn)國有企業(yè)職工，111個資本結構試點城市的破產(chǎn)國有企業(yè)職工（特殊工種退休、因病或非因工致殘完全喪失勞動能力人員退休除外），可提前5年退休。資源枯竭型破產(chǎn)關閉企業(yè)職工，在享受111個資本結構試點城市的破產(chǎn)國有企業(yè)職工退休政策的同時，其符合特殊工種退休條件的人員，可再提前5年退休。

自謀職業(yè)者，城鎮(zhèn)個體工商戶等自謀職業(yè)者、農(nóng)民合同制工人以及采取各種靈活方式就業(yè)人員在男年滿60周歲，女年滿55周歲時，累計繳費年限滿15周年的，可按規(guī)定領取基本養(yǎng)老金。

提前退休年齡，工種：《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》（國發(fā)[1978]104號）規(guī)定，全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機關、群眾團體的工人或基層干部，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿55周歲、女年滿45周歲，連續(xù)工齡滿10年的，應該退休。