業(yè)務(wù)員被罰裸奔

業(yè)務(wù)員被罰裸奔，被懲罰的業(yè)務(wù)員還很樂意，聲稱千萬富翁也裸奔過。我們想問，他們是不是被洗腦了。就算當(dāng)事人接受這么整人的懲罰措施，他們有沒有考慮過街上市民的感受。

近日，有佛山市民爆料，每到下午5點(diǎn)左右，街上就有人穿著內(nèi)褲，在街上裸奔。原來他們是一家健身俱樂部的業(yè)務(wù)員，若完不成當(dāng)天任務(wù)，就要在隔天下午裸奔。懲罰措施還有吃生苦瓜、蹲在街上乞討

用人單位無權(quán)進(jìn)行罰款

罰款作為行政處罰的一種，由法律明文規(guī)定的，也是法律賦予行政機(jī)關(guān)在某個(gè)特定場合才據(jù)有的權(quán)利。一般來說,針對(duì)公民實(shí)施的罰款,是指由國有行政執(zhí)法機(jī)關(guān)和司法機(jī)關(guān)因公民違反法律,行政法規(guī)和規(guī)章而對(duì)該公民依法實(shí)施的經(jīng)濟(jì)處罰,其他任何機(jī)關(guān),團(tuán)體和個(gè)人無法律授予的職權(quán)和明確的法律依據(jù),不得對(duì)公民實(shí)施罰款。

用人單位基本上都沒有行政管理權(quán),因而也就沒有權(quán)利對(duì)本企業(yè)的員工進(jìn)行罰款,進(jìn)而可以得出這樣的結(jié)論,目前,企業(yè)的任何規(guī)章制度中只要有罰款的處罰都是沒有法律依據(jù)的,都是違法的,都因?yàn)檫`法而無效。

原因在于對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行罰款，違反了我國《行政處罰法》（第3條規(guī)定行政處罰適用于“違反行政管理秩序的行為”，該法第15條規(guī)定：“行政處罰由具有行政處罰權(quán)的行政機(jī)關(guān)在法定職權(quán)范圍內(nèi)實(shí)施”）及《勞動(dòng)合同法》（《勞動(dòng)合同法》第25條規(guī)定，除用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用可約定服務(wù)期及相應(yīng)違約金、用人單位對(duì)負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者可約定競業(yè)限制及相應(yīng)違約金的情形外，用人單位不得約定勞動(dòng)者對(duì)勞動(dòng)者擁有罰款權(quán)，并使用人單位能夠以罰款的形式規(guī)避《勞在其他情形中承擔(dān)違約金）的基本原則及相應(yīng)內(nèi)容，使用人單位在企業(yè)管理中動(dòng)合同法》中關(guān)于違約金限制的規(guī)定，其結(jié)果必然導(dǎo)致國家法律原則的破壞，導(dǎo)致用人單位與勞動(dòng)者地位的失衡，導(dǎo)致勞動(dòng)關(guān)系的不和諧。

所以，如果你的公司罰款的話，就告他們違法吧。只是像裸奔這么奇葩的懲罰，如果危害公共秩序的話，一個(gè)愿打一個(gè)愿挨，就請(qǐng)繼續(xù)吧！