誰是當(dāng)代最可敬的人
最近看《鏘鏘三人行》，說老美的百姓還把華盛頓、巴頓……視為心中的英雄。2015年5月9號普京在紅場閱兵時，天獅集團(tuán)李金元也在法國海灘檢閱自己6500人的“部隊”，紀(jì)念反法西斯勝利70周年。上周還參加了一個會議，討論企業(yè)家的資產(chǎn)傳承。想到一些問題，梳理一下。
一、誰是當(dāng)代最可愛的人？
1、當(dāng)代最可愛的人仍然是解放軍。因為老美市場經(jīng)濟(jì)幾百年，獨立200多年啦，從來都是欺負(fù)別人，仍然把華盛頓、巴頓……看做英雄，一個普通列兵的名字都寫在大街上，可謂“一人參軍全國尊敬”。我們建國才66年，還有老英雄健在，老美亡我之心不死，小日本蠢蠢欲動，國家還沒有統(tǒng)一，粉碎老美的重返亞太，還必須得依靠解放軍。大作家魏巍《誰是最可愛的人》一文影響了數(shù)億人，只要有戰(zhàn)爭威脅這個結(jié)論就不能動搖！老美也沒有把蓋茨說成英雄不是。
二、誰是當(dāng)代最可敬的人？
2、在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下，誰是最值得尊敬的人？這個問題答案肯定不會一致，姚律師的看法是民營企業(yè)家。為何？國企一般都是壟斷行業(yè)，國家支持，資金、技術(shù)、人才……都是應(yīng)有盡有，領(lǐng)導(dǎo)人最需要的是政治智慧和突出的協(xié)調(diào)能力，個人風(fēng)險比民企老板要小的多。外企也是不差錢，進(jìn)中國的外企很多都是經(jīng)濟(jì)大鱷，老外只為賺錢而來，根本就不能參選。而民企老板們，在政策、資金、人才、技術(shù)……眾多方面都處于劣勢，還用那句老話“民族資本在夾縫中生長”。比如，國企可以用銀行的錢年息6%，民企要是高利貸月息或許6%的都有。中國移動要是招一個博士生恐怕能來一火車，很多民企恐怕用個一本的本科生都很難，咱也先別問學(xué)得怎樣。所以，民企老板堅守著，讓姚律師非常敬佩。有的老板用高利貸發(fā)工資，要讓姚律師看趕緊破產(chǎn)散伙吧，可人家寧肯把多年的積蓄都返回去也要搞“人在公司在!”。把公司比作自己的心尖子和寶貝兒子?？删窗?！黨政工團(tuán)婦……鐵飯碗那也是人家企業(yè)給的，不發(fā)工資誰也不干，工資何來還不是納稅。當(dāng)然，都是必要也非常重要啦，否則，只有企業(yè)家和員工也不能成為社會。
3、向倒下去的民企老板致敬。2008之后有的造服裝鞋帽的萬人大廠，債務(wù)數(shù)億，老板失蹤的都有。還有跳樓的甚至自焚的。這些老板在殘酷的商場上戰(zhàn)敗，雖敗尤榮！敢于犧牲也值得尊敬。這里面肯定也有很多高人！聽說，王健林、李金元……也有過跳樓的念頭呢！
4、替違法的但主觀無惡意，干事業(yè)無民恨的老板惋惜。比如，河北的孫大午曾“涉嫌非法集資”，銀行不能貸款，合法集資又沒有途徑，也確實無奈！或者有大家都有的毛病，因不夠靈活，被選中執(zhí)法的肯定也有。紅塔山的褚時健70多歲創(chuàng)業(yè)，80啦還種橙子，這樣的老板厲害。
5、自私自利、無益國家、有害社會、有害環(huán)境犯事的只能怨自己。沈太福、鄧斌、吳英沒有項目，集資揮霍的。還有亂采亂挖資源的，礦難不負(fù)責(zé)人的，這樣的人只為自己一人而犯事的，只能怪自己。像沈陽劉涌、四川劉漢這樣的大老黑魚肉百姓的，完全賴自己。
6、向創(chuàng)業(yè)的青年朋友致敬！
老美青年首選公務(wù)員的占3%，我國占75%，其他25%感到?jīng)]有希望所以就不選的也有。足以說明我們的社會沒有活力，所以李總理才提出“全民創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新”。公務(wù)員又靠誰養(yǎng)著，還不是靠玩命奮斗的民營企業(yè)家！為何？國企占盡所有資源，效益很低，解決就業(yè)只有5000萬，稅收也不比民企多。所以，國家得越來越倚重民企，當(dāng)出現(xiàn)千萬個馬云的時候中國才算強(qiáng)大。讀20多年書，為了幾千塊生活費，寧可到窗口干簡單的重復(fù)的勞動，可悲??！那個工作高中生就能干，還用碩士嗎？就連北京前不著村后不著店的小法庭，也是一大堆碩士，學(xué)了N的貿(mào)易法、金融法、外語……整天陷于鄰里糾紛、交通肇事、離婚繼承……，我看是沒有勁。經(jīng)濟(jì)不景氣，企業(yè)朝不保夕，鐵飯碗踏實，這倒怨不著個人。所以，不管是自愿的還是公務(wù)員或大國企落選的，只要敢創(chuàng)業(yè)，姚律師就佩服??！創(chuàng)業(yè)肯定是失敗多于成功，可敬啊！
三、新常態(tài)下民營企業(yè)家的主要風(fēng)險有哪些？
7、首先是外部法律政策風(fēng)險。新常態(tài)的特點之一是，各方面規(guī)矩逐步完善，新一屆中央和政府強(qiáng)調(diào)依法治國，矯正了唯GDP論，各方面都要按規(guī)則來，強(qiáng)調(diào)法制的統(tǒng)一。舉一個例子，天津、新疆……搞招商引資，出臺很多稅收減免政策，吸引老板去投資，這類情況今后不復(fù)存在。其實，地方的稅收減免真落實的也很少，都是招商局說了稅務(wù)局不知道。15年的兩會呼聲很高，就是要依法治稅，強(qiáng)調(diào)穩(wěn)定和科學(xué)。政府部門不能決定稅收政策，地方政府更不能搞獨立王國。各國都承認(rèn)政治經(jīng)濟(jì)學(xué)，經(jīng)濟(jì)離不開政治，但權(quán)力和經(jīng)濟(jì)相結(jié)合容易官商勾結(jié)，這個問題今后肯定非常危險。沒有人吃飽了撐得有送禮的毛病或者把利益讓給別人，以前有的也是沒有辦法。實事求是，違法的事就是不定時炸彈，你靠某個領(lǐng)導(dǎo)，一定時候領(lǐng)導(dǎo)自己都保不住，能保你嗎？哪個領(lǐng)導(dǎo)也不能干一輩子。違法的事不能做。習(xí)主席強(qiáng)調(diào)憲法，李總理也強(qiáng)調(diào)法律，國家的形勢在悄悄地變化著，這個也得與時俱進(jìn)才對。外部的任何風(fēng)險最后都通過法律形式表現(xiàn)。
8、其次是企業(yè)內(nèi)部的法律風(fēng)險。比如：公司治理中很多問題要注意，這里面問題太多啦，像股權(quán)結(jié)構(gòu)、公司章程、董事會、總經(jīng)理、規(guī)章制度、勞動制度、財務(wù)制度、股權(quán)激勵、知識產(chǎn)權(quán)、投資融資，等等等等。這些問題是今后姚律師重點講述的，今不多談。
查公司問題登www.gongsifa08.cn，
查合同問題登www.hetong8.com。
9、再次是家庭問題。比如婚姻問題，全世界都是一樣的，婚姻就是合二為一。公司股權(quán)、其他財產(chǎn)通常沒有辦法分清楚，一旦婚變都是對公司有重大的影響。江浙人比較聰明，為了事業(yè)能湊合，不滿意也不離婚，有的婦女也開明，只要給錢其他都可以。再比如家族企業(yè)的股權(quán)問題，通常來講，家族企業(yè)創(chuàng)業(yè)初期共同奮斗非常有利，都是一家人或者親親，打天下時可以不計較得失。一旦企業(yè)賺錢啦就面臨著分歧和矛盾，如果沒有領(lǐng)導(dǎo)事業(yè)的核心力量，很容易各自為政，很容易企業(yè)分崩離析，下大獄的也是常事。前些年北京有哥仨爭廠子，沒等官司打完老弟就一把火把廠子燒啦。還有50后60后的富一代的接班人問題，這個也很難，因為獨生子女問題，沒有可以選擇的，合格的接班人不容易找。就算二代愿意接班，讀書或許比一代多，但干勁、為人、能力、知識能超過一代的就不多啦。秦始皇、隋文帝本事大，接班人不也沒有搞好嗎，事業(yè)都讓二代弄砸啦。子女多的，多房配偶的恐怕問題就更麻煩啦，要是再有幾個超編的就更難辦?？峙逻@些才是最難的問題，帝王們有時都搞不好，企業(yè)家難度當(dāng)然也很大。財富傳承問題也不容易做好，攘外難安內(nèi)更難，治企易治家難！
四、要保持平常心，思想要“通”。
10、十全十美的事天下就沒有，好事不可能都給一個人，有得必有失。“要奮斗就必然有犧牲”。企業(yè)家已經(jīng)比很多普通人強(qiáng)多了，不能總想著把好事都攬到自己頭上。我們這兒從割資本主義尾巴到可以養(yǎng)豬種菜，到1987年就“鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)異軍突起，三分天下有其一”，到有計劃的商品經(jīng)濟(jì)，再到有特色的市場經(jīng)濟(jì)，再到全面改革只不過二三十年的事情。從媒妁之言到8分鐘派對，從生活作風(fēng)問題就得丟官罷職到小三成群沒人管，已經(jīng)是世界上變化最快的國家啦。30年只是歷史的一瞬間而已！老美獨立200多年啦，也不是人人都當(dāng)老板吧，大款也是少數(shù)。2010美國減稅一年（聽說?。习鍌冞€愛患抑郁癥呢！全世界的商人都來我們這兒找商機(jī)。當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)停滯是全世界性的，姚律師專門分析過原因，這是玩命的生產(chǎn)加無限的欲望與有限的資源和消費之間的矛盾。比如，你3年開一部車就行，市場要供應(yīng)你10部能沒有問題嗎？宏觀的問題，誰也沒有辦法。全球一體化就算你能管一個國家也不管不了別人。貪婪是人類的本性！創(chuàng)業(yè)難守業(yè)更難，這是歷史的規(guī)律。企業(yè)家們奮斗過，或者成功過就夠啦，幸福在于過程中，并不在結(jié)果里，要讓殷秀梅唱就是：“幸福就在汗水里……”。就像你曾經(jīng)夢寐以求的想有奔馳、別墅、美女、帥哥一樣，等你有了也就那么回事。美女多了或許還能煩死你呢。過程永遠(yuǎn)比結(jié)果更重要！法學(xué)的學(xué)生要過司考，真過了又如何？都有啦就像都沒有！運動員要得金牌也一樣，金牌到手了又能怎樣？韓國的演藝界玩命的成名，真成名啦還流行自殺，香港的張國榮、臺灣的鄧麗君不也自殺啦嗎？再舉個極端的例子，釋迦牟尼還成佛了呢，順治皇帝6歲登基為什么還要辭職，我國的皇上沉湎于畫畫的、木匠的、石頭的也有啊，溥儀皇帝在小湯山苗圃勞動時說比當(dāng)皇上還開心呢。諸葛亮26一上班就是二把手，奮斗到52，一手遮天事業(yè)輝煌，去世前說早知如此還不如在臥龍崗好呢！有機(jī)會奮斗，有能力奮斗，再有點成績就挺好。社會變化太快，百年老店難啊，30來年，江湖上有多少企業(yè)家折戟沉沙，從80年代的年廣久、禹作敏、牟其中……，現(xiàn)代版的更舉不勝舉了。企業(yè)家能夠軟著陸就不簡單啦，胡雪巖能耐也沒有畫好句號，進(jìn)去的那個不是人物啊！還在健康、安全地奮斗中就是上天的眷顧就是好樣的?？v觀歷史，歷朝歷代各類英雄，都難以圓滿。圓滿的辦法只有一個，當(dāng)個普通百姓，就是受點氣，窩囊點，但可以換來自由和安全。風(fēng)光必然要犧牲自由甚至安全。窮人不需要保險柜，富人肯定沒有窮人睡覺香，別看有美女或帥哥侍寢也不管用。窮人和富人各有各的樂，各有各的憂。無論是施行何種制度，社會都是公平的。英雄享受的是熱鬧，庸人享受的是平靜。不能同時都要，只能各得其所，都是這山看著那山高，永遠(yuǎn)如此。夏天又到啦，一看到人們挑西瓜姚律師就想到太像人們挑對象，扒拉來扒拉去一車西瓜最后都得有主，西瓜吃完再挑，對象換來換去，結(jié)婚了還要換來換去的，永遠(yuǎn)是別人的比自己的好。如果你“背負(fù)青天朝下看”，“都是傻蛋一個個”，不管怎么挑還是那群人而已，整體沒有任何變化，費這么多心思還不如閉著眼抓一個省事。什么事都是圍城，外邊的想進(jìn)來，里面的想出去。身體健康要緊，愉快自由要緊，等到終老或者疾病來臨，就是那句流行語“神馬都是浮云”。唯有健康和快樂真正有用。老板朋友們，我跟你們的想法不同，我只要有一口飯吃，還能舒舒服服地跑個5公里就OK，最高的理想是跟醫(yī)院盡量沒有生意，或者生意來得越晚越好！馬云有200億美元，我看他吃不動、喝不動、更玩不動，有人掙錢必然有人花錢，實在沒人花就給國家存著！
11、外國的月亮肯定沒有中國的亮，一方水土養(yǎng)一方人！
不少企業(yè)家移民，就算你把八代宗親都移出去也解決不了問題。沒有這片土地你肯定不行，這就是命！原因只有一個，你是這片土地上長出來的，就算你吃遍天下美食也沒有你出生時的那片土地上的飯菜香，我想跟多人是有體會的。純老外都來中國找商機(jī)，你能斷了和這片土地的聯(lián)系嗎？這是萬萬不可能的！楊振寧、陳省身……這樣的能人，在美國也是頂尖的人才吧，為老美服務(wù)一輩子，還不是回來養(yǎng)老。親不親故鄉(xiāng)土，你身體里元素的比例和這邊土地上的元素比例是最一致的，這是化學(xué)上概念。再用個電腦上的概念，不管版本咋變，你只有和這塊土地兼容，不信就試試。到外邊大聲說話就惹人家煩，我可受不了，我還總嫌自己嗓門不夠亮呢！在室外曬個衣服也算犯法，我看真正的自由在這兒。你要老了，老外還不讓跳廣場舞呢，哈哈哈……。不過有機(jī)會到外面散散心，開開眼界，學(xué)習(xí)老外的長處，還是有一定好處的。但論文化，老美的簡單地、粗糙的、剛性的……西方文明必敗！21世紀(jì)是亞洲的世紀(jì)已經(jīng)成為西方自己的共識，他們都到啦列寧說的那個階段，大多數(shù)國家必將服務(wù)于“一帶一路”的戰(zhàn)略中。奧巴馬干成了一件事，從伊、阿撤軍。連阿富汗、越南、朝鮮都圍堵不了，還想圍堵這么大的國家，倆字“傻瓜”。二戰(zhàn)后的總統(tǒng)哪個不比奧巴馬這個老黑本事大，他比艾森豪威爾、尼克松還能耐！四個字“不自量力”。
姚增坤律師辦案心得：公司制度是人類的重大發(fā)明，公司法是經(jīng)濟(jì)生活的根本大法，是投資興業(yè)的總章程，公司制是現(xiàn)代企業(yè)最主要組織形式。我國自1993年才有公司法，歷史短、實踐中問題多、修改頻繁、規(guī)章太多、有的企業(yè)家也不太熟悉。作為專業(yè)律師深感責(zé)任重大。
關(guān)注微信“姚增坤律師”(微信號yaozengkunlawyer)，閱讀更多精彩文章。使用微信掃描左側(cè)二維碼添加關(guān)注。
（聲明：本文僅代表作者觀點，不代表法邦網(wǎng)立場。本文為作者授權(quán)法邦網(wǎng)發(fā)表，如有轉(zhuǎn)載務(wù)必注明來源“姚增坤律師網(wǎng)”）
執(zhí)業(yè)律所：北京市盈科律師事務(wù)所
咨詢電話： 18201147107
北京公司律師姚增坤，業(yè)務(wù)精、資歷深、善合作。主辦：公司設(shè)立、公司顧問、公司糾紛、合同糾紛、公司控制權(quán)、章程制定與修改、股權(quán)轉(zhuǎn)讓、私募股權(quán)、投資融資、公司并購、新三板、公司上市、公司破產(chǎn)、公司稅務(wù)、其他公司有關(guān)的法律事務(wù)。
執(zhí)業(yè)律所：北京市盈科律師事務(wù)所
咨詢電話：18201147107
北京公司律師姚增坤，業(yè)務(wù)精、資歷深、善合作。主辦：公司設(shè)立、公司顧問、公司糾紛、合同糾紛、公司控制權(quán)、章程制定與修改、股權(quán)轉(zhuǎn)讓、私募股權(quán)、投資融資、公司并購、新三板、公司上市、公司破產(chǎn)、公司稅務(wù)、其他公司有關(guān)的法律事務(wù)。
使用微信掃描二維碼
關(guān)注姚增坤律師
