2014年8月12日，本人正式向組織遞交辭呈，主要領導很通達，很尊重個人意愿，很順利，目前正在辦理手續(xù)，我在這里表示感謝。
辭職一事圈里圈外逐漸周知，便開始有種種猜測、推斷、分析，有當面的，有背后的；有支持的，有嗤鼻的；有惋惜的，有不解的，不論持何種態(tài)度，都是對我的關心，在這里我感謝大家對我的關注和關心，謝謝大家！
我為什么會辭職？有人說我干的不舒心，有人說我為了掙錢，還有人說我因為身份的事不得已而為之......。
說我干的不舒心者，想必會旁征博引、有人有事、舉例說明，這種觀點別說，還真有市場。對于此，我只能說大多人分析問題，還是僅僅停留在表面。不可否認，許多人都知道WJ和我的故事，并以此作為證明我工作不舒心的論據。在這里我申明，領導從來沒有因個人原因去責問任何人，包括我，都是工作上的事，我始終認為，領導的批評是寶貴的財富，是進步的動力，是精益求精的節(jié)奏，更何況，領導的批評都是對的啊，都是一針見血的啊，遇到這樣的領導，別人說我是不舒心，我告訴大家，這是我的福分，我舒心的很。別拿我從領導辦公室出來一臉愁眉苦臉說事，試問，領導批評完你還興高采烈的出來，你長心了嗎？說我不舒心的人一方面低估了我的心理能力，不懂內心強大才是真的強大，另一方面也小瞧了領導同下屬的關系，這種嚴于律下的大愛不是每個人都懂的。
再說了，本人有舒心的千萬種理由，從檢十年，我文獲省級一、二等獎，武摘省、市級辯手榮譽，三等功立了三次，搞過民行、干過起訴、當過副檢、掛過信訪、備過副處、主過持、演過講、講過課、比過賽、獲過錦旗......，作業(yè)橫跨刑、民、訪，經歷縱深市、縣兩級，履歷之豐富，收獲之豐富，這十年里，還有遺憾嗎？有人哂笑，你說的這些都沒用。我說，真的沒用嗎，你是在懷疑我，還是在懷疑組織？
我辭職了，沒必要說假話。十年油城夢，有太多感動、感想和感慨。感謝我的歷屆領導，沒有因為我是一個南方人而給我穿小鞋，相反，他們都是循循善誘的鼓勵我，盡心竭力的幫助我。這十年，我很舒心！
說我為了錢者，也不對。有了家庭、孩子之后，特別是岳父岳母大人的淳淳教誨，讓我理解了家庭是事業(yè)的起點、快樂的據點。在外闖蕩成功，你回歸何處，不是家庭嗎？沒有家庭，人只能是落葉，漂哪算哪，拋妻棄子的人沒有好下場，活生生的例子太多了。錢買不來家庭和睦，買不來合家歡樂，買不來晚年幸福，道理大家都懂，我不多說。我只說，這次沒有我妻子的支持，打死我也不走這一步。
但如果說一點也沒有錢的事，你信嗎？客觀來講，有錢的因素，但所占比例是很低的。
說我因身份的事不得已而為之者，這些是真正關心、了解我的人，是我身邊的人。在辭職的問題上，老實說，這個因素一開始的確是個動因，但后期我并沒有看重這個問題，如果只是為了解決身份的話，8月初我就去大連了。我所以沒去，就是看通了一些問題，這里不細說。
我到底為什么辭職？實話實說，我找了很多理由，個人原因、家庭原因、收入原因、身份原因、氣候原因等等，但有一個原因，我從來沒有啟齒，恰恰這個原因在我心中占有很重要的分量，那就是，長久以來對生活的焦慮，對前途（不是仕途）的焦慮——人生為了什么，要干什么？
同許多80后一樣，我也不甘于平淡，甚至說憎恨平淡，然而生活又無往不在平淡當中，怎么辦，怎么尋找快樂？有人說，興趣是最好的老師，做自己喜歡的事，就能快樂。說的真好。不錯，檢察事業(yè)是我喜愛的事業(yè)，在這個事業(yè)里，我曾經收獲了很多的快樂。我說的是曾經，因為隨著時間的推移，隨著機械的重復，曾經的快樂感在不斷的縮水，迄今已殘存不多，取而代之的則更多的是焦慮和麻木。為什么會這樣？這個問題我想了很久，我找到了答案——沒有了目標。
如果說做人的快樂就是做自己喜歡的事，那么這個命題最多只進行了一半，下一半應該是做事的快樂在于設定目標并努力實現。沒有人能在重復重復再重復中獲得精神的滿足，支撐一個人去做一件事，哪怕是自己最喜歡做的事，也必定不能缺少目標。而我的問題，就是長久以來，沒有目標，說的喪氣點，就是在混日子。每天的工作日程很滿，但內心卻很空。
也許有人會說，怎么沒有目標，每年不都有目標考核評比，不是還有績效考核嗎？我哭著回答，那是單位的目標，不是個人的目標，再有，你真把那幾千塊錢當成目標了啊。說句題外話，目標考核再改革，不把單位目標和個人目標掛鉤，底下的人都是在應付，不會盡力的，跟我小P科員有什么關系呢，這是大多數人的真實想法。當然像我這樣盡忠職守、大局觀強的勞模是除外的，也是少數的。
也許還有人說，怎么沒有目標，公務員十六級、檢察官十二級，你有能耐你去爭取呀，沒能力就別瞎BB。你說到點子上了！公務員是一個最體現傳統(tǒng)儒家做派的隊伍，在這里你要“忍、臥、等、夾”。就是忍住欲望、臥在槽里、等待任用、夾尾做人，這不是我的發(fā)明，這是公認的。看到沒有，全是被動的，沒有主動動作，如果你認為自己還行，主動去要求點什么，你的檔次馬上就下來了，“不夠成熟、棱角太多、急功近利、志大才疏”等標簽就會貼在你的腦門上，在公務員規(guī)則語境里，這種標簽是完全正確的、合理的，你要在這個語境里玩，就必須遵循四字真言。當然，我說的都是一般規(guī)則，聽說還有另外一套“潛規(guī)則”，就不是這里探討的范圍了，自行腦補去。我說這個，主要意思是，如果你是一個沒有潛規(guī)則門道的普通家庭的孩子，公務員的命運是不掌握在自己手中的，而是看你跟了什么人?；氐轿易约荷砩?，自問憑著勤奮和能力，這輩子FC不會有太大問題，但這就到頭了，然后怎么辦？想想都堵得慌。當然命運也會有漏網之魚，就跟“寒門貴子”那個演講者說的那樣，屌絲逆襲的例子也是有的，但問問自己，你有足夠好的運氣嗎？
辭職并不輕松，事前的想好的各種理由讓自己信心滿滿好似皮球，遞交辭呈后，皮球立馬撒氣，癟了。壓力感是公職人員想象不到的，生存才是硬道理。我知道司法改革讓很多人萌生退意，但我還是勸一句，不到萬不得已，別辭！
（此文寫于八月下旬，反映了我當時想法，其時其情不便公開，現在風平浪靜事了，發(fā)與此以留記當時所想。）
中偉律師 所訓：律師是一種信仰，律師是一種責任，律師是良知，律師是正義，律師是愛……
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