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喪假有多少天

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喪假有多少天
一、職工享受帶薪年休假的條件職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,年休假15天。國(guó)家法定休假日、休息日不計(jì)入年休假的假期。員工如果連續(xù)工作滿十二個(gè)月以上的,享受年休假。即工作年限滿一年以上是員工...
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一、職工帶薪年休假有幾天根據(jù)2008年1月1日生效實(shí)施的《職工帶薪年休假條例》,職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿...
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一、能否要求產(chǎn)假員工提前上班《中華人民共和國(guó)計(jì)劃生育法》第26條規(guī)定:“婦女懷孕、生育和哺乳期間,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受特殊...
一、單位能否規(guī)定職工不休年休假根據(jù)《職工帶薪年休假條例》第4條規(guī)定,職工有下列情形之一的,不享受當(dāng)年的年休假:(一)職工...

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