員工違法競業(yè)禁止義務
現在許多用人單位為了防止掌握了公司商業(yè)秘密或技術秘密的職工跳槽到同類型、有競爭的企業(yè)工作，專門與職工簽訂競業(yè)限制協(xié)議。勞動者在簽訂這樣的協(xié)議時，一定要注意補償費的標準問題。補償費的標準的設定方式采用自愿協(xié)商的原則：有約定的按約定，無約定的可...
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