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佛山順德2013年人均工資

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佛山順德2013年人均工資
一、單位可以自定加班工資嗎?用人單位可以自定加班工資的水平,但必須比國家規(guī)定的更高。150%、200%、300%,這三個延長工時的工資支付倍數(shù),是國家規(guī)定的,用人單位在執(zhí)行時,只能比它高,而不能降低。另外,有些單位“一刀切”,不論什么崗位的員工,也不論...
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熱門加班費(fèi)及工資基數(shù)問題專題

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一、單位可以自定加班工資嗎?用人單位可以自定加班工資的水平,但必須比國家規(guī)定的更高。150%、200%、300%,這三個延長工時的工...
一、加班費(fèi)的計算標(biāo)準(zhǔn)有哪些?《中華人民共和國勞動法》第44條規(guī)定:“有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動...
加班費(fèi)基數(shù)的計算規(guī)則,加班費(fèi)的基數(shù)如何計算通常加班費(fèi)基數(shù)的計算有以下幾條規(guī)則:1、如果勞動合同有明確約定工資數(shù)額的,應(yīng)當(dāng)...
一、什么是加班費(fèi)加班費(fèi)是指勞動者按照用人單位生產(chǎn)和工作的需要在規(guī)定工作時間之外繼續(xù)生產(chǎn)勞動或者工作所獲得的勞動報酬。勞動...
一、員工能否拒絕加班要求因加班和加班工資引發(fā)的糾紛,一直以來都是勞資糾紛的高發(fā)領(lǐng)域。對于單位安排加班,并支付相應(yīng)的加班費(fèi)...

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