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一、加班工資包括哪些指延長(zhǎng)正常工作時(shí)間所支付的工資。具體指:1、超過(guò)勞動(dòng)法規(guī)定的工作時(shí)間支付的工資;2、休息日工作支付的工資;3、法定節(jié)假日工作支付的工資;4、其他。二、不在崗工作的工資包括哪些指按國(guó)家法律、法規(guī)和政策規(guī)定,支付的不再崗工作的工資...
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一.不簽書(shū)面合同的后果用工滿一個(gè)月起支付2倍工資用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月且不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,應(yīng)...
一、單位代扣工資的情況有哪些根據(jù)工資支付暫行規(guī)定,只有在下列情況下,用人單位才可以扣除勞動(dòng)者的工資:1、用人單位代扣代繳...
一、公司應(yīng)如何支付工資用人單位在支付工資時(shí),應(yīng)向勞動(dòng)者提供一份工資清單,又稱(chēng)工資條。工資清單上應(yīng)載明支付工資的各種名目,...
一、勞動(dòng)者工資應(yīng)如何發(fā)放工資是指用人單位依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和勞動(dòng)關(guān)系雙方的約定,以貨幣形式支付給員工的勞動(dòng)報(bào)酬。如月薪酬、...

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