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什么是派遣制員工

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什么是派遣制員工
一、勞務(wù)派遣單位有哪些禁止行為？《勞動(dòng)合同法》第六十條規(guī)定：勞務(wù)派遣單位不得克扣用工單位按照勞務(wù)派遣協(xié)議支付給被派遣勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬。二、用工單位有哪些禁止行為？1、《勞動(dòng)合同法》第六十二條規(guī)定：用工單位不得將被派遣勞動(dòng)者再派遣到其他用人單...
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一、如何選擇勞務(wù)派遣公司？資質(zhì)合法。這是對(duì)勞務(wù)派遣公司的底限要求。有的機(jī)構(gòu)僅能從事職業(yè)介紹、人事代理業(yè)務(wù)，沒有開展勞務(wù)派...
一、勞務(wù)派遣單位的義務(wù) 目前從事勞務(wù)派遣的企業(yè)中，作法不一，良莠不齊。運(yùn)作規(guī)范的勞務(wù)派遣單位，與勞務(wù)派遣工都要簽訂書面勞...
一、勞務(wù)派遣的法律責(zé)任《勞動(dòng)合同法》第九十二條：“勞務(wù)派遣單位違反本法規(guī)定的，由勞動(dòng)行政部門和其他有關(guān)主管部門責(zé)令改正;...
一、怎么確定勞務(wù)派遣輔助性崗位《若干規(guī)定》參照《勞動(dòng)合同法》第四條的規(guī)定，明確輔助性崗位須按照民主程序制定，并履行公示程...

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