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招聘專員需要做什么

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一、如何證明員工不符合錄用條件?不錄用不能跟著感覺,得建立在公正、客觀的基礎(chǔ)之上。用人單位如果認為勞動者不符合錄用條件并解除勞動合同的,有舉證義務(wù)。即用人單位必須證明其已將錄用條件明確告知了勞動者,并根據(jù)錄用條件對勞動者進行了考核;有相應(yīng)證據(jù)...
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一、企業(yè)招聘人才應(yīng)注意什么1、確定招聘面試規(guī)范人力資源部負責(zé)人最首要的工作是組織制訂企業(yè)的招聘面試規(guī)范。這包括企業(yè)文化手...

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