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鐵路勞動者實施綜合計算工時工作制辦法

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鐵路勞動者實施綜合計算工時工作制辦法
一、追索加班費的時效是多久?時效非常重要,首先解決時效問題.根據(jù)〈勞動爭議調(diào)解仲裁法〉(自2008年5月1日起施行)第二十七條規(guī)定,勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年.仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算.二、加班工資計算方法有哪...
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勞動者不能拒絕哪些加班,哪些加班勞動者不能拒絕因延長勞動時間發(fā)生勞動爭議,可以提請勞動仲裁予以處理。但須注意的是,有下列...
一、不定時工作制有加班嗎?不定時工作制是否就沒有加班?經(jīng)過勞動保障部門依法審批后,企業(yè)對于某些符合國家規(guī)定的職位實行不定...
一、由誰來證明存在加班事實勞動爭議中加班費爭議,必須要證明存在加班的事實,否則加班費就無從談起。根據(jù)《司法解釋三》第九條...

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