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勞動爭議預(yù)防調(diào)解

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勞動爭議預(yù)防調(diào)解
一、企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會的組成調(diào)解委員會人員組成:(一)職工代表;(二)企業(yè)代表;(三)企業(yè)工會代表。職工代表由職工代表大會(或者職工大會,)推舉產(chǎn)生;企業(yè)代表由廠長(經(jīng)理)指定;企業(yè)工會代表由企業(yè)工會委員會指定。調(diào)解委員會組成人員的具體...
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熱門勞動爭議預(yù)防調(diào)解知識

一、企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會的組成調(diào)解委員會人員組成:(一)職工代表;(二)企業(yè)代表;(三)企業(yè)工會代表。職工代表由職工代...
企業(yè)勞動爭議調(diào)解是在企業(yè)內(nèi)部通過協(xié)商調(diào)解的方式解決爭議。因此,調(diào)解程序可以采用靈活、青效的方式,概括起來可以分為三個步驟...
勞動爭議調(diào)解委員會調(diào)解勞動爭議,必須遵循一定的程序進行。勞動爭議調(diào)解的程序是怎樣的?《企業(yè)勞動爭議處理條例》和《企業(yè)勞動...
一、什么是勞動爭議調(diào)解勞動爭議調(diào)解,是指調(diào)解委員會對企業(yè)與勞動者之間發(fā)生的勞動爭議,在查明事實、分清是非、明確責(zé)任的基礎(chǔ)...
一、如何進行勞動爭議調(diào)解1、調(diào)解申請。指企業(yè)勞動爭議的雙方當(dāng)事人以口頭或書面的形式向企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員提出的調(diào)解請求。...

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