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工廠未拖欠農(nóng)民工工資的情況說明書

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工廠未拖欠農(nóng)民工工資的情況說明書
一、什么是舉證責(zé)任舉證責(zé)任是指當(dāng)事人對自己提出的主張有收集或提供證據(jù)的義務(wù),并有運(yùn)用該證據(jù)證明主張的案件事實成立或有利于自己的主張的責(zé)任,否則將承擔(dān)其主張不能成立的危險。從法律上看,其具有以下特征:(一)舉證責(zé)任總是與一定的法律職責(zé)和義務(wù)相...
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熱門工廠未拖欠農(nóng)民工工資的情況說明書知識

一、什么是舉證責(zé)任舉證責(zé)任是指當(dāng)事人對自己提出的主張有收集或提供證據(jù)的義務(wù),并有運(yùn)用該證據(jù)證明主張的案件事實成立或有利于...
一、勞動仲裁中的舉證責(zé)任舉證責(zé)任,是指當(dāng)事人在訴訟中對自己的主張加以證明,并在自己的主張最終不能得到證明時承擔(dān)不利的法律...
一、勞動爭議訴訟由誰舉證在一般民事案件中,舉證責(zé)任是由提出主張的一方當(dāng)事人負(fù)擔(dān),即“誰主張,誰舉證”。當(dāng)事人不能提供證據(jù)...
一、單位拖欠工資怎么維權(quán)?依據(jù)有關(guān)規(guī)定,若用人單位拖欠工資,勞動者可通過如下方式維權(quán):1、勞動者可與用人單位協(xié)商;2、勞動...
用人單位無故辭退勞動者、或者是克扣、拖欠勞動者的工資等情況下,勞動者都可能會與用人單位之間發(fā)生勞動爭議。發(fā)生了爭議就要想...

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