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單位不給怎么辦休探親假規(guī)定有法律規(guī)定嗎

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單位不給怎么辦休探親假規(guī)定有法律規(guī)定嗎
一、年休假工資怎么計(jì)算?國(guó)務(wù)院令第514號(hào)《職工帶薪年休假條例》已頒布,將于2008年1月1日施行。條例規(guī)定“單位職工連續(xù)工作1年以上的,享受帶薪年休假” ,“職工累計(jì)工作已滿(mǎn)1年不滿(mǎn)10年的,年休假5天;已滿(mǎn)10年不滿(mǎn)20年的,年休假10天;已滿(mǎn)20年的,年休...
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一、年休假工資怎么計(jì)算?國(guó)務(wù)院令第514號(hào)《職工帶薪年休假條例》已頒布,將于2008年1月1日施行。條例規(guī)定“單位職工連續(xù)工作1年...
一、法律規(guī)定的產(chǎn)假是多少天?國(guó)家相關(guān)勞動(dòng)法對(duì)于生育假期有一個(gè)明確的規(guī)定,“女職工產(chǎn)假為90天,其中產(chǎn)前休假15天。難產(chǎn)的,增...
一、帶薪年假有幾天職工連續(xù)工作滿(mǎn)12個(gè)月以上的,享受帶薪年休假。職工累計(jì)工作已滿(mǎn)1年不滿(mǎn)10年的,年休假5天;已滿(mǎn)10年不滿(mǎn)20年...
一、北京市產(chǎn)假為多長(zhǎng)時(shí)間《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第六十二條規(guī)定:女職工生育享受不少于90天的產(chǎn)假。我國(guó)《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定...
一、能否要求產(chǎn)假員工提前上班《中華人民共和國(guó)計(jì)劃生育法》第26條規(guī)定:“婦女懷孕、生育和哺乳期間,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受特殊...

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