梁靜茹懷孕被證實(shí)

梁靜茹懷孕被證實(shí)，每個女孩都聽過靜茹姐姐的歌，都沒從她的歌里面看到自己情竇初開的時候。一轉(zhuǎn)眼，馬上都要成孩兒他媽了。

昨日(16日)，吳佩慈在微博爆料梁靜茹懷孕。今日，梁靜茹回應(yīng)稱，“在此特別謝謝每一位歌迷，微博每一位朋友的祝福，我們幾位新手準(zhǔn)媽咪會好好互相分享孕期的各種準(zhǔn)備，也很期待呢！”吳佩慈曬出的照片中，吳佩慈、梁靜茹、楊晴瑄以及蘇打綠青峰歡樂聚餐。而其中的吳佩慈，已經(jīng)懷孕5個月，楊晴瑄和梁靜茹也已懷孕，難怪吳佩慈稱青峰是“送子鴿”。

吳青峰成送子觀音

我國婦女權(quán)益保障法第二十五條規(guī)定：“任何單位均應(yīng)根據(jù)婦女的特點(diǎn)、依法保護(hù)婦女在工作和勞動時的安全和健康，不得安排不適合婦女從事的工作和勞動。婦女在經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期受特殊保護(hù)”，第二十六條規(guī)定：“任何單位不得以結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳等為由，辭退女職工或者單方解除勞動合同。”

“三期”的女職工雖然享有特別的待遇，受到法律法規(guī)的特別保護(hù)。但是法律法規(guī)對三期女職工的特殊保護(hù)并不是無限的、無原則的，而是有范圍、有條件的，也就是說，倘若三期女工不是因為《勞動合同法》第40條、第41條中規(guī)定的情形，而是因為《勞動合同法》第39條中規(guī)定的情形(如：嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度)被用人單位解除勞動合同，法律是不對其進(jìn)行特殊保護(hù)的。此種情形辭退三期女職工，用人單位不用支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。（法邦網(wǎng)）