實(shí)習(xí)期最長
一、用人單位能否延長試用期對(duì)于試用期，在我國《勞動(dòng)合同法》中有相關(guān)規(guī)定。對(duì)于勞動(dòng)合同期限1年以上、不滿3年的情況，試用期不得超過2個(gè)月。可見，對(duì)于規(guī)定的試用期，不可超過，只能縮短?！秳趧?dòng)合同法》同時(shí)規(guī)定：同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試...
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