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離職都辦什么

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離職都辦什么
目前,事業(yè)單位人員辭職爭(zhēng)議很多,一般是事業(yè)單位員工提出辭職而單位不同意,員工單方離職,單位留置人事檔案。我國(guó)現(xiàn)實(shí)條件下員工沒有人事檔案,其可選擇的工作范圍受到很大限制,無法進(jìn)入國(guó)際大企業(yè)工作,找不到理想的工作,無法辦理社會(huì)保險(xiǎn)事宜,也無法辦...
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目前,事業(yè)單位人員辭職爭(zhēng)議很多,一般是事業(yè)單位員工提出辭職而單位不同意,員工單方離職,單位留置人事檔案。我國(guó)現(xiàn)實(shí)條件下員...
一、合同期內(nèi)辭退該怎么辦1、經(jīng)勞動(dòng)當(dāng)事人協(xié)商一致,由用人單位解除勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞動(dòng)者在本單位工作年限,每滿...
對(duì)工會(huì)干部裁員的法律依據(jù)我國(guó)《工會(huì)法》第18條中所謂的“任職期間個(gè)人嚴(yán)重過失”,指的是工會(huì)干部在企業(yè)經(jīng)營(yíng)工作崗位上的工作出...
協(xié)商裁員注意的問題從操作程序看,協(xié)商解除勞動(dòng)合同應(yīng)注意以下幾點(diǎn):1.協(xié)商解除勞動(dòng)合同必須在勞動(dòng)合同有效期內(nèi)進(jìn)行。2.必須遵循...
一、試用期辭職要交培訓(xùn)費(fèi)嗎我國(guó)勞動(dòng)法規(guī)定,勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同;在試用期內(nèi),...

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