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服務(wù)員一般怎么算工資的呢

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服務(wù)員一般怎么算工資的呢
一、長假期間如何支付加班工資?在7日長假中,5月1日、2日、3日是法定節(jié)假日,4日、5日、6日、7日是休息日。用人單位凡在1日到3日期間安排勞動者加班的,應(yīng)按照不低于勞動者本人日或小時(shí)工資的300%支付加班工資; 4日到7日期間用人單位安排勞動者加班的,可以...
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一、勞動者可以拒絕加班嗎?根據(jù)《勞動法》第41條規(guī)定,用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時(shí)間,一...
一、員工可以拒絕加班嗎用人單位要求勞動者超過標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間工作,稱為加班加點(diǎn)。正常情況下用人單位要求勞動者延長工作時(shí)間,首...
一、由誰來證明存在加班事實(shí)勞動爭議中加班費(fèi)爭議,必須要證明存在加班的事實(shí),否則加班費(fèi)就無從談起。根據(jù)《司法解釋三》第九條...
一、企業(yè)能否用補(bǔ)休代替加班費(fèi)是否所有加班都可用補(bǔ)休代替加班費(fèi)?勞動法第四十四條規(guī)定,有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照下...

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