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用人單位具有哪些勞動(dòng)法義務(wù)

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用人單位具有哪些勞動(dòng)法義務(wù)
一、 雇主與發(fā)包人有連帶責(zé)任嗎目前我國(guó)還存在其他形式的勞動(dòng)用工形式，其中最重要的就是雇傭關(guān)系。在雇傭關(guān)系中，雇員在從事雇傭活動(dòng)中遭受人身?yè)p害的，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任。這是因?yàn)楣椭髋c雇員之間存在著特定的人身關(guān)系和利益關(guān)系，雇員從事雇傭活動(dòng)是為了雇...
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一、企業(yè)能否對(duì)違規(guī)員工罰款現(xiàn)實(shí)生活中，很多用人單位獎(jiǎng)懲制度、考勤制度中經(jīng)常有罰款的規(guī)定。甚至把工資作為公司的商業(yè)秘密，并...
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