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勞動爭議仲裁什么時候舉證最好

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勞動爭議仲裁什么時候舉證最好
去哪里勞動仲裁?關(guān)于申請勞動仲裁的管轄地,法律規(guī)定如下:當(dāng)事人申請勞動爭議仲裁,根據(jù)級別管轄和地域管轄的規(guī)定向相應(yīng)的仲裁委員會申請仲裁。 級別管轄是指不同級別的勞動爭議仲裁委員會受理案件的分工。目前縣、市、直轄市普遍設(shè)立了勞動爭議仲裁委員會...
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勞動爭議仲裁程序是怎樣的?根據(jù)法律規(guī)定和仲裁實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),仲裁調(diào)解大致包括以下三個具體流程:(1)開始階段。勞動爭議仲裁調(diào)解...
一、勞動仲裁時效問題(一)企業(yè)設(shè)立的勞動爭議調(diào)解委員會調(diào)解勞動爭議,應(yīng)當(dāng)在當(dāng)事人申請調(diào)解之日起三十日內(nèi)結(jié)束;(二)當(dāng)事人...
一、勞動仲裁用人單位舉證的情形(一)因用人單位作出開除、除名、辭退、解除勞動合同、減少勞動報酬、計(jì)算勞動者工作年限等決定...
一、一裁終局的勞動爭議有哪些一裁終局制度是勞動爭議經(jīng)仲裁庭裁決后即行終結(jié)的制度。一直以來,勞動爭議處理周期太長,有些用人...

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