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競(jìng)業(yè)禁止指的是什么

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競(jìng)業(yè)禁止指的是什么
一、什么是競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議所謂競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議，是指企業(yè)與雇員通過雇傭勞動(dòng)合同中的專門條款或者采用單獨(dú)訂立合同的形式，約定掌握企業(yè)商業(yè)秘密的雇員，在其在職期間或離職后的一定期間內(nèi)，不得從業(yè)于競(jìng)爭(zhēng)公司或者進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)性營業(yè)活動(dòng)。二、競(jìng)業(yè)限制協(xié)議如何簽訂1...
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熱門競(jìng)業(yè)限制協(xié)議與補(bǔ)償金專題

熱門競(jìng)業(yè)禁止指的是什么知識(shí)

一、什么是競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議所謂競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議，是指企業(yè)與雇員通過雇傭勞動(dòng)合同中的專門條款或者采用單獨(dú)訂立合同的形式，約定掌握企...
競(jìng)業(yè)限制協(xié)議有效的條件，競(jìng)業(yè)限制怎樣才能有效 有效的競(jìng)業(yè)限制協(xié)議(主要是指狹義的)應(yīng)當(dāng)具備以下幾個(gè)條件：1.競(jìng)業(yè)限制協(xié)議必須...
一、怎樣才構(gòu)成競(jìng)業(yè)限制《勞動(dòng)合同法》第23條第2款規(guī)定：“對(duì)負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者，用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中，與...
一、競(jìng)業(yè)禁止的適用原則1、誠實(shí)信用原則誠實(shí)信用原則要求市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的主體在從事交易活動(dòng)中，要做到恪守諾言，講求信用，誠實(shí)...
【裁判規(guī)則】用人單位沒有按照約定支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償，勞動(dòng)者仍須履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，否則，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。...

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