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《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法〉若干問題的意見》(以下簡(jiǎn)稱《意見》)第85條對(duì)《勞動(dòng)法》第82條中的“勞動(dòng)爭(zhēng)議之日”作了規(guī)定,即“勞動(dòng)爭(zhēng)議之日是指當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日”,如何理解該條款“勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日”的真實(shí)內(nèi)涵,直接關(guān)...
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一、試用期如何確定“第十九條 勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的,試用期不得超過一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的,試...
一、勞動(dòng)合同無效時(shí)爭(zhēng)議怎么辦.勞動(dòng)合同無效時(shí),處理合同爭(zhēng)議應(yīng)依據(jù)法律規(guī)范。當(dāng)確認(rèn)勞動(dòng)合同為無效合同后,處理合同爭(zhēng)議應(yīng)依據(jù)...
一、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的原則1、在查清的基礎(chǔ)上,依法處理勞動(dòng)爭(zhēng)議原則。2、當(dāng)事人在法律上一律平等原則。3、著重調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議原則。4...
一、什么是勞動(dòng)爭(zhēng)議根據(jù)相關(guān)法律的規(guī)定,勞動(dòng)爭(zhēng)議又稱勞動(dòng)糾紛,從廣義講指的是以勞動(dòng)關(guān)系為中心發(fā)生的一切爭(zhēng)議,包括勞動(dòng)關(guān)系中...

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