2013年7月份新勞動(dòng)合同法規(guī)定病假天數(shù)和工資
連續(xù)病假工資如何計(jì)算，職工對(duì)于病假工資的計(jì)算系數(shù)有哪些規(guī)定？1、職工疾病或非因工負(fù)傷連續(xù)休假在6個(gè)月以內(nèi)的病假工資(又稱疾病休假工資)是按照連續(xù)工齡分別確定的：(1)連續(xù)工齡不滿兩年者，病假工資為本人工資的60%;(2)連續(xù)工齡滿兩年不滿四年者，病假工資...
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