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西安市病假期工資

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西安市病假期工資
一、產(chǎn)假具體有幾天?勞動(dòng)法關(guān)于產(chǎn)假的具體天數(shù):(一)單胎順產(chǎn)者,給予產(chǎn)假九十天,其中產(chǎn)前休息十五天,產(chǎn)后休息七十五天。(二)難產(chǎn)者,增加產(chǎn)假十五天;多胞胎生育者,每多生育一個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假十五天。(三)妊娠三個(gè)月內(nèi)自然流產(chǎn)或子宮外孕者,給予產(chǎn)假三...
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一、企業(yè)應(yīng)如何安排年休假(一)企業(yè)安排職工年休假的程序1、每年12月底制定下年度年休假計(jì)劃。對符合年休假條件的職工進(jìn)行測算...
一、職工享受帶薪年休假的條件職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,年休假...
一、職工如何享受醫(yī)療期根據(jù)勞動(dòng)部關(guān)于發(fā)布《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》的通知(勞部發(fā)1994479號)第2條規(guī)定,醫(yī)療期...
一、新近員工能否享受年休假按照國家有關(guān)職工年休假制度的規(guī)定,職工連續(xù)工作滿12個(gè)月以上即可享受帶薪年休假。對于從其他單位新...

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