2013年東莞勞動法工資算法
關(guān)于節(jié)假日加班費如何計算的問題，《中華人民共和國勞動法》有明確的規(guī)定：有下列情形之一的， 用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：(一)安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;(二)休息日安排...
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