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勞動(dòng)爭議案例法律
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職工受傷住院一年,還能申請(qǐng)工傷認(rèn)定嗎?
網(wǎng)絡(luò)預(yù)約平臺(tái)與駕駛員
案情簡介:網(wǎng)絡(luò)預(yù)約平臺(tái)與駕駛員2013年2月25日,孫有良入職北京億心宜行汽車技術(shù)開發(fā)服務(wù)有限公司(以下簡稱“宜行公司”)并簽...
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勞動(dòng)爭議案例
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勞動(dòng)報(bào)酬約定不明引發(fā)爭議
應(yīng)享受同等的工資待遇
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勞動(dòng)爭議案例
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勞動(dòng)者不續(xù)簽勞動(dòng)合同
用人單位無須支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
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勞動(dòng)爭議案例
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勞動(dòng)合同與規(guī)章制度不一致怎么辦
應(yīng)適用勞動(dòng)合同
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勞動(dòng)爭議案例
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違反競(jìng)業(yè)限制引發(fā)爭議
競(jìng)業(yè)限制應(yīng)如何適用
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勞動(dòng)爭議案例
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因是否存在勞動(dòng)關(guān)系引發(fā)爭議
應(yīng)該如何確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系
勞動(dòng)爭議案例欄目內(nèi)容
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標(biāo)題
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幫助人數(shù)
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被迫離職,誰來證明職工的勞動(dòng)關(guān)系?
392人
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勞動(dòng)合同履行地,是管轄權(quán)異議的原因嗎?
286人
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分支機(jī)構(gòu)簽訂的勞動(dòng)合同,是否有效呢?
220人
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因單位克扣工資離職 可否請(qǐng)求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?
415人
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工作十年之久,單位能否終止勞動(dòng)合同?
208人
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簽署《離職申請(qǐng)》,你需要注意什么?
287人
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約定加班工資被拖欠,權(quán)益該如何維護(hù)?
209人
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公司解除勞動(dòng)合同不合法,加班費(fèi)能否要回?
317人
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未簽訂勞動(dòng)合同,二倍工資該如何取得?
285人
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入職后為簽訂勞動(dòng)合同無社保,離職后你的權(quán)益如何維護(hù)?
219人
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承攬合同與勞動(dòng)合同,你簽訂的到底是什么合同?
382人
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員工加班,如何證明自己是在加班?
343人
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工程款被拖欠,勞動(dòng)者該怎樣維護(hù)自己的權(quán)益?
248人
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個(gè)人繳納了單位保險(xiǎn)費(fèi)部分,能否要求單位退回?
292人
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無固定期限勞動(dòng)合同,你與單位是否存在勞動(dòng)合同關(guān)系?
293人
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病假工資被拖欠,權(quán)益到底能否維護(hù)?
256人
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簽訂勞動(dòng)派遣合同中,是否存在欺詐的可能性?
226人
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養(yǎng)老保險(xiǎn)金,被解除勞動(dòng)合同后你能得到多少賠償?
256人
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入職后你能否證明與公司存在勞動(dòng)關(guān)系?
263人
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退休后沒有享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,你了解你的社保嗎?
224人
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勞動(dòng)流程
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勞動(dòng)糾紛應(yīng)當(dāng)去哪兒進(jìn)行仲裁調(diào)解?根據(jù)我國法律規(guī)定,勞動(dòng)爭議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄,當(dāng)事人一方可以提出管轄權(quán)異議。需要說明的是,當(dāng)事人雙方分別向勞動(dòng)合同履行地和用人單位所在地的勞動(dòng)爭議總裁委員會(huì)申請(qǐng)的,由勞動(dòng)合同履行地一方管轄。
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覃俊律師
北京市金開律師事務(wù)所勞動(dòng)仲裁部主任、民商事訴訟部主任
曾在法院、檢察院系統(tǒng)任職,具有豐富實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
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高院再審!沒有按照實(shí)際工資繳納社保,員工能要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金嗎?
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國慶中秋放假出游仍需注意,節(jié)假日被安排加班是否可以拒絕
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網(wǎng)絡(luò)公司老板開飯館給員工發(fā)工資,自己公司卻在拖欠工資
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單位未簽勞動(dòng)合同解除勞動(dòng)關(guān)系的補(bǔ)償金和二倍賠償金如何計(jì)算
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勞動(dòng)爭議相關(guān)法規(guī)
中華人民共和國勞動(dòng)合同法
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勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法
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工傷認(rèn)定辦法
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勞動(dòng)合同法實(shí)施條例
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最新華人民共和國勞動(dòng)法全文
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