加班費,不能停留在紙上每年國慶節(jié)前,互聯(lián)網(wǎng)上,同事之間都會相互關(guān)切地問“會有加班費嗎?”“加班費有多少?”今年依舊如此。法...
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微利時代 的藍海思維我現(xiàn)在也是轉(zhuǎn)型啊,從制造業(yè)轉(zhuǎn)向了服務(wù)業(yè)。2010年之前,趙總在深圳經(jīng)營一家加工LCD組件的工廠。工廠購買來L...
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血汗工廠上岸擱淺編者按這是一篇曾經(jīng)的血汗工廠老板的自白。他是某個國際知名品牌的代工商,曾靠低工資、高工時、低保障、高...
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“圍墻管理”綁架人權(quán) 《瞭望》文章:勞資關(guān)系調(diào)整新節(jié)點以獲取廉價勞動力為核心的出口導(dǎo)向型低成本工業(yè)化模式,正在走向終結(jié)文/...
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工會因勞資糾紛面臨重組工會的新機會數(shù)據(jù)顯示,中國的產(chǎn)業(yè)工人已達3億。而中國更有世界上最大規(guī)模的工會組織。隨著長期以來對相關(guān)...
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