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退休后工作出事故怎么辦

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退休后工作出事故怎么辦
關(guān)于借調(diào)期間工傷事故如何處理,以及誰來承擔(dān)賠償責(zé)任的問題。法律規(guī)定如下:職工被借調(diào)期間受到工傷事故傷害的,由原用人單位承擔(dān)工傷保險責(zé)任,但原用人單位與借調(diào)單位可以約定補償辦法。職工被派遣出境工作,依據(jù)前往國家或者地區(qū)的法律應(yīng)當(dāng)參加當(dāng)?shù)毓?..
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根據(jù)法律的規(guī)定,用人單位的所有勞動者,不論是企業(yè)干部、技術(shù)人員、管理人員、固定工、合同工、臨時工,在工作過程中因工負傷,...
非法用工受工傷如何獲取工傷賠償?非法用工是指違反勞動法律法規(guī)規(guī)定,務(wù)工者與用工單位所建立的非法勞動關(guān)系。常見的使用童工,...
農(nóng)民工往往是因為沒有簽合同發(fā)生工傷就難以獲賠,但是不代表農(nóng)民工發(fā)生工傷就不可以得到賠償。農(nóng)民工工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是要根據(jù)評定后...
一、試用期內(nèi)工傷怎么辦試用期內(nèi)的職工同樣適用工傷待遇。《勞動法》第二條第一款規(guī)定:“在中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟...

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