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法定節(jié)假日包括年假嗎

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法定節(jié)假日包括年假嗎
一、職工享受年休假的條件根據(jù)《職工帶薪年休假條例》第二條規(guī)定:“機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個(gè)體工商戶等單位的職工連續(xù)工作1年以上的,享受帶薪年休假(以下簡(jiǎn)稱年休假)。單位應(yīng)當(dāng)保證職工享受年休假。職工在年休假期間享受...
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一、職工享受年休假的條件根據(jù)《職工帶薪年休假條例》第二條規(guī)定:“機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個(gè)體...
一、員工可以享受哪些假期根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第四十條規(guī)定:用人單位在下列日期應(yīng)當(dāng)依法安排勞動(dòng)者休假:1、元旦;2、...
一、哪些職工享有帶薪年休假法律規(guī)定,職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的...
一、勞動(dòng)者病假期限為多長(zhǎng)根據(jù)《關(guān)于本市勞動(dòng)者在履行勞動(dòng)合同期間患病或者非因工負(fù)傷的醫(yī)療期標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定》(滬府發(fā)〔2002〕16號(hào)...
一、怎么計(jì)算年休假工資(一)年休假基本工資的確定在一般情況下職工享受年休假期間可以獲得與日常工作期間相同的工資,其具體計(jì)...

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