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如何處理曠工

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如何處理曠工
一、哪些情況下可以裁員人們通常把企業(yè)大規(guī)模減少用工一律稱為“裁員”,其實(shí)這種稱法并不準(zhǔn)確。在法律上,“裁員”的全稱是“經(jīng)濟(jì)性裁員”,是指符合政府法律規(guī)定的企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁員。我國勞動法第二十七條規(guī)定,“用人單位瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)...
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一、哪些情況下可以裁員人們通常把企業(yè)大規(guī)模減少用工一律稱為“裁員”,其實(shí)這種稱法并不準(zhǔn)確。在法律上,“裁員”的全稱是“經(jīng)...
一、經(jīng)濟(jì)性裁員的程序經(jīng)濟(jì)性裁員,是用人單位瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,為改善生產(chǎn)經(jīng)營狀況而辭退...
生活中,一些用人單位因種種原因會辭退員工。在辭退員工時(shí)一些用人單位還是直接口頭辭退。對于勞動者來說,如果被單位口頭辭退怎...
職場上經(jīng)常遇到用人單位解雇勞動者的情形,企業(yè)應(yīng)依據(jù)法律的規(guī)定辭退員工。勞動者要知道企業(yè)能辭退哪些員工,免得無緣無故丟了飯...
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