勞動(dòng)合同法崗位調(diào)整
什么情況可以調(diào)崗，勞動(dòng)合同沒有變更，可以變更工作崗位的情形有哪些？勞動(dòng)合同沒有變更，用人單位不能單方安排勞動(dòng)者從事合同規(guī)定以外的工作或調(diào)換崗位。但下列情況除外：（1）發(fā)生事故或?yàn)?zāi)害，需要及時(shí)搶修或救災(zāi)；（2）因生產(chǎn)、工作需要，單位內(nèi)部機(jī)構(gòu)或工...
遇到人力資源問題，請(qǐng)拔打：
158 1128 6610
專業(yè)人力資源律師為您免費(fèi)解答關(guān)于勞動(dòng)合同法崗位調(diào)整相關(guān)法律咨詢！(僅收市話費(fèi))
