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病假工資的計算系數(shù)

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病假工資的計算系數(shù)
一、勞動報酬定義是什么?勞動報酬是勞動者付出體力或腦力勞動所得的對價,體現(xiàn)的是勞動者創(chuàng)造的社會價值。勞動部《關(guān)于(勞動法)若干問題的意見》第53條規(guī)定:《勞動法》中的工資是指用人單位依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定或勞動合同的約定,以貨幣形式直接支付給本單位勞...
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一、勞動報酬定義是什么?勞動報酬是勞動者付出體力或腦力勞動所得的對價,體現(xiàn)的是勞動者創(chuàng)造的社會價值。勞動部《關(guān)于(勞動法)...
一、什么叫最低工資標準?勞動部發(fā)布的《企業(yè)最低工資規(guī)定》第3條規(guī)定:最低工資是指勞動者在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前...
一、最低工資標準的定義根據(jù)《勞動法》的有關(guān)規(guī)定,最低工資標準,是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間...
一.勞動者的基本權(quán)利1、平等就業(yè)的權(quán)利,即符合我國勞動法規(guī)定的勞動者享有獲得職業(yè)的權(quán)利; 2、選擇職業(yè)的權(quán)利,勞動者可以根據(jù)...
一、什么是計件工資制指按照職工生產(chǎn)合格產(chǎn)品的數(shù)量 (或作業(yè)數(shù)量) 和預(yù)先規(guī)定的計件單價計發(fā)報酬的一種工資形式。實行計件工資...

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