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勞動(dòng)關(guān)系確認(rèn)后工傷申請(qǐng)不上

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勞動(dòng)關(guān)系確認(rèn)后工傷申請(qǐng)不上
一、如何申請(qǐng)工傷鑒定？根據(jù)勞動(dòng)和社會(huì)保障部的相關(guān)規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，申請(qǐng)期限可延長(zhǎng)至30日。工傷職工或直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日起一年內(nèi)，可以直接向用...
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一、如何申請(qǐng)工傷鑒定？根據(jù)勞動(dòng)和社會(huì)保障部的相關(guān)規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提...
一、誰(shuí)可以申請(qǐng)工傷鑒定我國(guó)在工傷事故統(tǒng)計(jì)中，按照《企業(yè)職工傷亡事故分類(lèi)》（GB6441-1986）將企業(yè)工傷事故分為20類(lèi)，分別為：...
工傷認(rèn)定是有關(guān)部門(mén)依據(jù)法律的授權(quán)對(duì)職工因事故傷害是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認(rèn)行為?？墒遣块T(mén)的確定也需要有人...
一、哪些情形可認(rèn)定為工傷1、職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（1）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；...
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定，認(rèn)定工傷要符合在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所，或者“在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)...

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