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加班的限制有哪些?我國(guó)法律法規(guī)對(duì)于加班限制做了如下規(guī)定:(一)加班的程序限制需經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者的雙重協(xié)商程序,如果工會(huì)和...
一、加班加點(diǎn)的條件無(wú)論加班還是加點(diǎn),都是員工超出正常工作時(shí)間,在原本應(yīng)該休息的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行的工作,是工作時(shí)間在休息時(shí)間中的...
一、不定時(shí)工作制有加班費(fèi)嗎很多企業(yè)和員工對(duì)實(shí)行不定時(shí)工作制是否需支付加班費(fèi)不是很清楚,在實(shí)踐中常常引發(fā)勞動(dòng)爭(zhēng)議?!秳趧?dòng)法...
一、什么條件單位才可以安排加班用人單位安排勞動(dòng)者加班,依據(jù)我國(guó)勞動(dòng)法的規(guī)定,需要符合的以下幾個(gè)條件:1、由于用人單位的生...
一、 加班是否有時(shí)間限制?我國(guó)《勞動(dòng)法》對(duì)工作時(shí)間,加班報(bào)酬有著明確的規(guī)定。勞動(dòng)者每日工作不得超過(guò)8個(gè)小時(shí),平均日工作時(shí)間...

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