經(jīng)濟補償金2008年以前
一、經(jīng)濟補償金和賠償金有什么區(qū)別？明確經(jīng)濟補償與用人單位違法解除或終止勞動合同的賠償金的關系。勞動合同法第四十八條規(guī)定“用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同,勞動者要求繼續(xù)履行勞動合同的, 用人單位應當繼續(xù)履行;勞動者不要求繼續(xù)履行勞動合同...
遇到人力資源問題，請拔打：
158 1128 6610
專業(yè)人力資源律師為您免費解答關于經(jīng)濟補償金2008年以前相關法律咨詢！(僅收市話費)
