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一、怎么計(jì)算加班加點(diǎn)工資《勞動(dòng)法》以及《違反〈中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法〉行政處罰辦法》等規(guī)定,用人單位安排勞動(dòng)者加班加點(diǎn)應(yīng)依...
一、公司應(yīng)如何支付工資用人單位在支付工資時(shí),應(yīng)向勞動(dòng)者提供一份工資清單,又稱工資條。工資清單上應(yīng)載明支付工資的各種名目,...
一、什么是最低工資標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定,最低工資標(biāo)準(zhǔn),是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間...
一、勞動(dòng)者的哪些收入屬于工資隨著單位分配自主權(quán)下放,分配方式可以靈活多樣。如名目繁多的各種補(bǔ)貼和津貼;工資發(fā)放的形式也趨...

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