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工資項(xiàng)目包括什么

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工資項(xiàng)目包括什么
一、最低工資能否按月平均計(jì)算《江蘇省工資支付條例》規(guī)定,工資支付周期最長(zhǎng)不得超過1個(gè)月,實(shí)行年薪制或者按考核周期支付工資的,應(yīng)當(dāng)每月預(yù)付部分工資;以完成一定工作任務(wù)計(jì)發(fā)工資的……結(jié)算周期超過1個(gè)月的,用人單位應(yīng)當(dāng)每月預(yù)付工資;建筑施工企業(yè)與勞...
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一、最低工資能否按月平均計(jì)算《江蘇省工資支付條例》規(guī)定,工資支付周期最長(zhǎng)不得超過1個(gè)月,實(shí)行年薪制或者按考核周期支付工資...
一.計(jì)件工資發(fā)放的條件指按照職工生產(chǎn)合格產(chǎn)品的數(shù)量 (或作業(yè)數(shù)量) 和預(yù)先規(guī)定的計(jì)件單價(jià)計(jì)發(fā)報(bào)酬的一種形式。實(shí)行計(jì)件工資制的...
一、怎么計(jì)算加班加點(diǎn)工資《勞動(dòng)法》以及《違反〈中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法〉行政處罰辦法》等規(guī)定,用人單位安排勞動(dòng)者加班加點(diǎn)應(yīng)依...
一、保密費(fèi)可以含在工資里嗎用人單位為了保護(hù)自己的商業(yè)秘密要求員工簽訂保密合同,這是符合規(guī)定的,也是合理的?!吨腥A人民共和...
一、年終獎(jiǎng)發(fā)放由誰決定發(fā)放年終獎(jiǎng)是用人單位的一種自主行為,目前的法律、法規(guī)并無要求用人單位發(fā)放年終獎(jiǎng)的具體規(guī)定。故一般來...

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