勞動糾紛仲裁證據(jù)
我們知道，用人單位在與勞動者建立勞動關(guān)系后，就應(yīng)當(dāng)向勞動者按找一定的標(biāo)準(zhǔn)和時間來向勞動者支付工資。大多數(shù)的企業(yè)都是按月支付勞動者工資，但是有些企業(yè)可能會存在拖欠員工工資，不按月支付員工工資的情況。那么月薪制的單位如果不按月支付工資應(yīng)該如何處...
遇到勞動問題，請拔打：
158 1128 6610
專業(yè)勞動律師為您免費解答關(guān)于勞動糾紛仲裁證據(jù)相關(guān)法律咨詢！(僅收市話費)
