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員工泄露商業(yè)秘密能否約定違約金

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員工泄露商業(yè)秘密能否約定違約金
一、侵犯商業(yè)秘密要承擔(dān)哪些民事責(zé)任?企業(yè)在建立商業(yè)秘密保護(hù)系統(tǒng)和符合商業(yè)秘密條件的前提下,有權(quán)依據(jù)中國(guó)法律追究侵權(quán)人的民事責(zé)任。我國(guó)民法規(guī)定承擔(dān)民事責(zé)任的方式主要有:停止侵害、排除妨礙、消除危險(xiǎn)、返還財(cái)產(chǎn)、恢復(fù)原狀、賠償損失、支付違約金、消...
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一、侵犯商業(yè)秘密要承擔(dān)哪些民事責(zé)任?企業(yè)在建立商業(yè)秘密保護(hù)系統(tǒng)和符合商業(yè)秘密條件的前提下,有權(quán)依據(jù)中國(guó)法律追究侵權(quán)人的民...
商業(yè)秘密保護(hù)是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期間以及解除或終止勞動(dòng)合同后一段期限內(nèi)不得利用企業(yè)的商業(yè)秘密從事個(gè)人牟利活動(dòng),非依法律的...
一、商業(yè)秘密的定義我國(guó)的 《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》規(guī)定,商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利...
一、商業(yè)秘密被侵犯如何救濟(jì)因?yàn)槲覈?guó)目前尚未有專(zhuān)門(mén)的商業(yè)秘密保護(hù)法,關(guān)于商業(yè)秘密的保護(hù)規(guī)定分別以法律、行政法規(guī)、部門(mén)規(guī)章等...
一、如何區(qū)分競(jìng)業(yè)禁止與競(jìng)業(yè)限制競(jìng)業(yè)禁止與競(jìng)業(yè)限制的區(qū)別競(jìng)業(yè)限制是用人單位對(duì)負(fù)有保守用人單位商業(yè)秘密的勞動(dòng)者,在勞動(dòng)合同、...

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