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勞動(dòng)仲裁受理范圍

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勞動(dòng)仲裁受理范圍
關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟時(shí)效的問題，《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法 》第二十七條規(guī)定如下：勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。前款規(guī)定的仲裁時(shí)效，因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利，或者向有關(guān)部門請(qǐng)求權(quán)...
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勞動(dòng)糾紛仲裁程序，是指勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)處理勞動(dòng)糾紛案件的法定步驟和方式。根據(jù)《勞動(dòng)法》、《企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l件》、《勞...
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁答辯書怎么寫？一份完整、規(guī)范的仲裁答辯書主要由以下內(nèi)容組成： (I)首部主要包括標(biāo)題和當(dāng)事人基本情況。(2)案由。...
一、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的范圍中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列爭(zhēng)議屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議：（1）因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議；（2...
一、勞動(dòng)仲裁時(shí)間有多久仲裁庭裁決案件，應(yīng)當(dāng)自仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)仲裁委員會(huì)...

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