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病假單情況說(shuō)明格式

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病假單情況說(shuō)明格式
一、勞動(dòng)者探親假的待遇根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,職工探望配偶的,每年給予一方探親假一次,假期為30天;未婚職工探望父母,原則上每年休假一次,假期20天(如果因?yàn)楣ぷ餍枰?,本單位?dāng)年不能給予假期,或者職工自愿兩年探親一次的,可以兩年休假一次,假期為45天)...
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一、什么是探親假探親假,是指職工享有保留工作崗位和工資而同分居兩地,又不能在公休日?qǐng)F(tuán)聚的配偶或父母團(tuán)聚的假期。它是職工依...
一、女職工在哺乳期享受什么待遇哺乳期指生產(chǎn)后,對(duì)未滿1周歲的嬰兒進(jìn)行哺乳的期間。這期間是法定給予女職工進(jìn)行哺乳的時(shí)間,不...
勞務(wù)派遣工身份歧視突出,勞務(wù)派遣工與企業(yè)的正式工不能同工同酬是一個(gè)不爭(zhēng)的事實(shí)。而同工同酬就包括休息休假的權(quán)利,我們知道正...
有些用人單位為了節(jié)約成本,在員工請(qǐng)病假的時(shí)候,會(huì)要求其先用年假折抵,否則病假期間就不發(fā)工資。那么,從法律的角度看,病假一...

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