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辭職成都公積金

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一.辭職時(shí)能拿到浮動(dòng)工資嗎(我單位員工工資分兩部份發(fā)放,一部份是固定工資按月發(fā)放;另一部份是浮動(dòng)工資按年度指標(biāo)考核完成情況發(fā)放,即今年才開(kāi)始發(fā)放上一年度的浮動(dòng)工資。如果我今年辭職,則上一年度的浮動(dòng)工資我是否應(yīng)該得到?) 辭職時(shí),勞動(dòng)者應(yīng)該得到上年...
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一.辭職時(shí)能拿到浮動(dòng)工資嗎(我單位員工工資分兩部份發(fā)放,一部份是固定工資按月發(fā)放;另一部份是浮動(dòng)工資按年度指標(biāo)考核完成情況...
一.哺乳期女職工公司能否辭退依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十二條,女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的,用人單位不得依照本...
一.無(wú)需通知辭職的特點(diǎn)本法第38條第2款規(guī)定,用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的,或者用人單位...
我國(guó)法律規(guī)定,用人單位在辭退員工時(shí),需要向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。不過(guò),如果是員工主動(dòng)辭職要付違約金嗎?實(shí)踐中有不少勞動(dòng)者認(rèn)...
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十七條規(guī)定,勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知...

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