上班1年半被辭退的孕婦
一、提出辭職后可以不上班嗎提出辭職三十天后可不再上班《中華人民共和國勞動法》第三十一條明確規(guī)定：勞動者解除勞動合同，應當提前三十日以書面形式通知用人單位。辭職就是法律上所說的勞動者解除勞動合同的情形。因此一般員工辭職所擔負的義務就是提前三十...
遇到勞動問題，請拔打：
158 1128 6610
專業(yè)勞動律師為您免費解答關于上班1年半被辭退的孕婦相關法律咨詢！(僅收市話費)
