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一、什么是延長(zhǎng)工作時(shí)間?延長(zhǎng)工作時(shí)間是指超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外繼續(xù)進(jìn)行工作的時(shí)間。通常表現(xiàn)為加班加點(diǎn)。加班通常是指在法寶節(jié)日公休假進(jìn)行工作叫加班;加點(diǎn)通常是指超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)工作日以外進(jìn)行工作的時(shí)間叫加點(diǎn)。隨意延長(zhǎng)工作時(shí)間加班加點(diǎn),首先是嚴(yán)重影響勞動(dòng)...
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一、產(chǎn)假的法律規(guī)定產(chǎn)假,是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇,一般從分娩前半個(gè)月至產(chǎn)后兩個(gè)半月,晚婚晚育者可前后長(zhǎng)至四個(gè)月,女...
一、延長(zhǎng)工時(shí)的條件有哪些我國(guó)立法規(guī)定,禁止安排、懷孕7個(gè)月以上的女工和哺乳未滿周歲嬰兒的女工參加加班加點(diǎn)?!秳趧?dòng)法》第四...
一、休年假要滿足哪些條件根據(jù)《職工帶薪年休假條例》第2條規(guī)定,機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個(gè)體工...
女職工因施行人流手術(shù),向用人單位申請(qǐng)休流產(chǎn)假。用人單位能否降低職工流產(chǎn)假期間的工資?下面將通過(guò)一則案例,為大家解答這一問(wèn)...

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