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軍轉(zhuǎn)干退休政策

1 試用期的期限：《勞動合同法》第十九條規(guī)定，“勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。”專家建議：關(guān)于試用期問...

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試用期期限和工資有哪些法律規(guī)定，試用期被辭退怎么辦

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以中介方式外派勞務(wù)可以嗎，認定工齡還靠派遣證嗎？

一．以中介方式外派勞務(wù)可以嗎商務(wù)部、外交部日前聯(lián)合下發(fā)緊急通知，要求各地進一步強化外派企業(yè)責(zé)任，監(jiān)督外派企業(yè)落實勞務(wù)人員...

勞務(wù)派遣單位有什么義務(wù)，勞務(wù)派遣違反法律怎么處理？

一．勞務(wù)派遣單位有什么義務(wù)勞務(wù)派遣單位是本法所稱用人單位，應(yīng)當(dāng)履行用人單位對勞動者的義務(wù)。勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動者訂立...

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一．培訓(xùn)費用如何認定依據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定，用人單位為員工提供專項培訓(xùn)費用，進行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以約定服務(wù)期。對于什...

勞動者探親期間的路費報多少，享受探親假有什么條件？

一、勞動者探親期間的路費報多少1、乘火車不分職級，一律報硬席；年滿五十歲以上并連續(xù)乘座48小時以上的，可報硬座臥鋪費。乘輪...

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