案情摘要
李某于1985年到某醫(yī)院工作，雙方未簽訂勞動(dòng)合同直至2007年2月。2006年10月，李某向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，要求醫(yī)院辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)裁定醫(yī)院辦理醫(yī)療保險(xiǎn)手續(xù)，補(bǔ)繳費(fèi)用，駁回其他請(qǐng)求。醫(yī)院于2007年2月1日通知李某解除勞動(dòng)關(guān)系，但是沒(méi)有支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。2007年3月，李某仲裁請(qǐng)求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，勞動(dòng)仲裁委員會(huì)仲裁支持支付11000元（500元*22個(gè)月）。李某起訴，要求支付補(bǔ)償金17250元。
法院處理
一審法院認(rèn)為醫(yī)院違反規(guī)定終止合同關(guān)系，判決支付11000元經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，其他損失5500元，合計(jì)16500元。醫(yī)院上訴，二審法院駁回上訴，維持原判。
最高法院民一庭意見(jiàn)
根據(jù)《勞動(dòng)法》第28條的規(guī)定，只要?jiǎng)趧?dòng)者與用人單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系，用人單位在解除與勞動(dòng)者的合同關(guān)系時(shí)，應(yīng)當(dāng)按照法律規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。通過(guò)事實(shí)確立的事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系與通過(guò)書(shū)面勞動(dòng)合同所確定的勞動(dòng)關(guān)系，是勞動(dòng)關(guān)系的不同形式，勞動(dòng)者權(quán)利都應(yīng)當(dāng)平等受到勞動(dòng)法及相關(guān)法律、行政法規(guī)的調(diào)整和保護(hù)。因此在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系解除后，用人單位應(yīng)給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
我們做的不是法律服務(wù)，而是您的安心。：以客戶為中心，體驗(yàn)為王。
關(guān)注微信“段海宇律師”(微信號(hào)cnhrlaw)，閱讀更多精彩文章。使用微信掃描左側(cè)二維碼添加關(guān)注。
（聲明：本文僅代表作者觀點(diǎn)，不代表法邦網(wǎng)立場(chǎng)。本文為作者授權(quán)法邦網(wǎng)發(fā)表，如有轉(zhuǎn)載務(wù)必注明來(lái)源“段海宇律師網(wǎng)”）
執(zhí)業(yè)律所：廣東方典律師事務(wù)所
咨詢電話： 15811286610
打造極致的勞資法律服務(wù)，專注提供勞資法律風(fēng)險(xiǎn)管理咨詢、培訓(xùn)和專項(xiàng)服務(wù)解決方案及仲裁訴訟代理服務(wù)。
執(zhí)業(yè)律所：廣東方典律師事務(wù)所
咨詢電話：15811286610
打造極致的勞資法律服務(wù)，專注提供勞資法律風(fēng)險(xiǎn)管理咨詢、培訓(xùn)和專項(xiàng)服務(wù)解決方案及仲裁訴訟代理服務(wù)。
使用微信掃描二維碼
關(guān)注段海宇律師
