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律師專欄
 
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企業(yè)法律風(fēng)險管理淺談

2015-03-17    作者:唐波律師
導(dǎo)讀:企業(yè)風(fēng)險分為:1、戰(zhàn)略風(fēng)險。2、財務(wù)風(fēng)險。3、市場風(fēng)險。4、運營風(fēng)險。5、法律風(fēng)險。受法制環(huán)境、法治意識、經(jīng)營理念等原因制約,很多企業(yè)家們不太重視法律風(fēng)險在企業(yè)經(jīng)營中的重要性。有些企業(yè)聘請了律師作為法律顧問,也很少...

企業(yè)風(fēng)險分為:1、戰(zhàn)略風(fēng)險。2、財務(wù)風(fēng)險。3、市場風(fēng)險。4、運營風(fēng)險。5、法律風(fēng)險。

受法制環(huán)境、法治意識、經(jīng)營理念等原因制約,很多企業(yè)家們不太重視法律風(fēng)險在企業(yè)經(jīng)營中的重要性。有些企業(yè)聘請了律師作為法律顧問,也很少與律師溝通。

企業(yè)的法律風(fēng)險存在于企業(yè)經(jīng)營的各個領(lǐng)域,大體分為:1、公司設(shè)立中的法律風(fēng)險。2、公司治理中的法律風(fēng)險。3、勞動人事的法律風(fēng)險。4、企業(yè)融資中的法律風(fēng)險。5、簽訂履行合同的法律風(fēng)險。6、知識產(chǎn)權(quán)的法律風(fēng)險。7、公司管理者的刑事風(fēng)險等。

一、公司設(shè)立中的法律風(fēng)險。

常見風(fēng)險有:1、虛假出資。因很多企業(yè)設(shè)立時為創(chuàng)初企業(yè),資金比較緊張??梢园础豆痉ā芬?guī)定的最低首次出資比例進(jìn)行出資,這樣會增加些工作量,但比較安全。2、股權(quán)結(jié)構(gòu)設(shè)計風(fēng)險。如設(shè)計不妥,將對公司治理帶來一定的阻礙。3、公司章程制定風(fēng)險。工商管理部門會提供公司章程模板,但每個企業(yè)有各自特點及需求,如照抄模板會在公司還沒成立,就在關(guān)鍵制度上受到制約。

二、公司治理的法律風(fēng)險。

1、內(nèi)部管理不規(guī)范的風(fēng)險。規(guī)范和完善的企業(yè)內(nèi)部管理制度,應(yīng)當(dāng)包括法律事務(wù)管理制度、重大決策法律論證制度、合同管理制度、人力資源管理制度、招標(biāo)投標(biāo)管理制度、財務(wù)管理制度、知識產(chǎn)權(quán)管理制度、安全管理制度等。

2、公司各機構(gòu)股東會、董事會、監(jiān)事會之間運行的法律風(fēng)險。很多中小企業(yè)不重視甚至是漠視公司各機構(gòu)股東會、董事會、監(jiān)事會之間的權(quán)利制衡。

3、員工法制意識的強化。任何制度都需要人去實施,加強對員工的法制培訓(xùn)非常重要。

三、勞動人事的法律風(fēng)險。

比較常見的風(fēng)險有:

1、未簽訂勞動合同的風(fēng)險。《勞動合同法》實施后,未簽訂勞動合同的情況,將會面臨雙倍工資的索賠。

2、工傷的賠償風(fēng)險。按照工傷傷殘的鑒定標(biāo)準(zhǔn),工傷鑒定為較高級別的傷殘等級比較常見,一次工傷事故可能會給企業(yè)帶來巨額的索賠風(fēng)險。

簽訂勞動合同不僅是保護(hù)勞動者,也同樣保護(hù)企業(yè)。對一些中小企業(yè)來講,為每個員工購買“五險一金”,可能無法承受,但至少應(yīng)當(dāng)為員工買一些團(tuán)體意外險,醫(yī)療險等險種。

四、企業(yè)融資中的法律風(fēng)險。

1、資金鏈斷裂風(fēng)險。企業(yè)一旦碰到這問題,很可能會通過各種途徑借高利貸,到最后卻是在飲鳩止渴。

2、盲目或隨意擔(dān)保的風(fēng)險。2012年,衡陽市中級人民法院開庭審理的重大刑事案件之一:傅劍威案。該案就是因盲目擔(dān)保,承擔(dān)擔(dān)保責(zé)任,被迫作出極端行為,才導(dǎo)致東窗事發(fā)。

3、非法集資、非法吸收公眾存款風(fēng)險。一旦外部環(huán)境發(fā)生重大改變,資金鏈將會迅速斷裂,并引發(fā)一系列社會問題。

在企業(yè)融資過程中,最好是讓懂得財務(wù)知識的律師一起參與企業(yè)融資決策,可以最大限度的降低融資風(fēng)險。

五、簽訂履行合同的法律風(fēng)險。

從企業(yè)管理的角度來看,簽訂履行合同法律風(fēng)險存在于企業(yè)的各個生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié),一旦某個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題就有可能給企業(yè)帶來法律風(fēng)險。 

防范合同的法律風(fēng)險。1、應(yīng)當(dāng)有完備的常用法律文書及內(nèi)控流程。2、建立合同管理的配套管理制度、監(jiān)督制度。3、一旦企業(yè)可能發(fā)生的合同糾紛,法律專業(yè)人士應(yīng)提前介入、全程參與。

六、知識產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險。

知識產(chǎn)權(quán)分為專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)、商業(yè)秘密等。企業(yè)的商標(biāo)權(quán),通常是企業(yè)的核心競爭力之一。辦理商標(biāo)注冊初始注冊有效期為十年,市場報價在二千元左右,但很多企業(yè)寧愿一餐招待費支出上千元,也不愿投入在知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)上。知識產(chǎn)權(quán)往往是現(xiàn)代企業(yè)最重要、最獨特的競爭優(yōu)勢。

七、企業(yè)經(jīng)營者的刑事風(fēng)險。

涉及企業(yè)經(jīng)營者的刑事犯罪有偽劣商品、走私、破壞金融管理秩序、稅務(wù)、金融詐騙、侵犯知識產(chǎn)權(quán)、擾亂市場秩序、賄賂、瀆職等幾大類犯罪。

企業(yè)家的刑事風(fēng)險是最大的法律風(fēng)險。企業(yè)家的刑事風(fēng)險防范工作必須交由專業(yè)律師去處理。

企業(yè)進(jìn)行法律風(fēng)險防范管理,1、將法律風(fēng)險管理放在戰(zhàn)略高度,與其它風(fēng)險統(tǒng)籌進(jìn)行管理。2、量化法律風(fēng)險是關(guān)鍵。對法律企業(yè)以進(jìn)行摸底調(diào)查,根據(jù)企業(yè)的行業(yè)特點、組織形式、商業(yè)模式等具體情況制訂法律風(fēng)險管理計劃,量化成各種類及數(shù)據(jù),并對企業(yè)法律風(fēng)險的損失程度、風(fēng)險性質(zhì)、持續(xù)時間、發(fā)生頻率、概率、波動以及解決成本等進(jìn)行識別。3、完備的方案是保障。根據(jù)企業(yè)的法律風(fēng)險偏好以及管理目標(biāo)選擇最佳的法律風(fēng)險處置辦法,即根據(jù)企業(yè)存在的不同的法律風(fēng)險采取避免風(fēng)險、轉(zhuǎn)移風(fēng)險、降低風(fēng)險或保留風(fēng)險等不同的法律風(fēng)險管理辦法。4、循環(huán)更新是長效機制。在法律風(fēng)險管理實施過程中還需要不斷更新數(shù)據(jù)、措施。


簡介:

唐波律師,手機:13017168070,QQ:1217652737,曾辦理永州槍殺法官案、傅劍威案、訴家樂福發(fā)票案等案件。企業(yè)法律風(fēng)險管理的倡導(dǎo)者,衡陽私人律師服務(wù)的首創(chuàng)者。多次接受人民網(wǎng),南方都市報,廣州日報等媒體采訪。

  • 唐波律師辦案心得:有事,請跟我的律師談

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